Production Manager

Ústí nad Labem
Plný úvazek

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost Grafton Recruitment s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Zobrazit nabídky firmy
Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Zobrazit všechny nabídky

O nás

Grafton Recruitment s.r.o.

Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.

Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.

Hledáme člověka s otevřeným přístupem, otevřenou komunikací a zároveň otevřeného novým výzvám! :-)

Na pozici Production managera budete zodpovídat za celou výrobu (180 lidí) a konkrétněji bude Vaším úkolem:

  • vést lidi (20 přímých podřízených + výroba nepřímo)
  • mít přehled o plnění výrobního plánu
  • dohlížet na kvalitu
  • zajistit co nejefektivnější výrobu, podílet se na zlepšování
  • spolupracovat s ostatními závody
  • a ani papírování Vás nemine

POŽADAVKY:
Důležitý je pro nás mimo zkušeností i přístup. A co dále?

  • min. SŠ vzdělání, nejlépe technického směru
  • zkušenost s přímým vedením většího počtu lidí
  • praxe ve vedení výroby (+100 zaměstnanců) a to nejméně 5 let
  • orientace v oblasti kvality
  • znalost nástrojů Lean/Six Sigma
  • angličtina – komunikace s TOP managementem, Evropskými pobočkami
  • systematičnost, organizační talent
  • FLEXIBILITA – schoponost rychlého přizpůsobení se aktuální situaci a tomu pak upravit priority pro výrobu
  • ochota cestovat v rámci ostatních závodů s cílem sdílet best practice

BENEFITY:

  • dotované závodní stravování
  • telefon a notebook je samozřejmostí
  • kurzy – internetové, tréninky, semináře
  • a ano :-) služební auto i pro soukromé účely

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

aktuální auto zkušenost
Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

VYHRAJ 1 000 Kč!

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

JDU HODNOTIT