Obchodní Manažer/Ka Pro Region Polska

Pracovní poměr práce na plný úvazek
Smluvní vztah pracovní smlouva (hpp)
Lokalita Polsko
Firma JISTU recruitment s.r.o.
Kategorie Obchod, nákup a prodej zboží, Stavebnictví a realitní služby, Account Manager / Key Account Manager, Manažer / manažerka prodeje, Obchodní zástupce / zástupkyně
Min. vzdělání Středoškolské nebo odborné vyučení s maturitou
Jazyk. znalosti Český jazyk (Pokročilý B2), Polský jazyk (Velmi pokročilý C1)
Délka prac. poměru na dobu neurčitou

Aktuálně nabízené pozice od stejné společnosti:

JISTU recruitment s.r.o.

O nás

Pro našeho klienta, společnost působící na trzích v Česku, na Slovensku, Polsku a Maďarsku přes 25 let a zabývající se výrobou stavebních materiálů, hledáme vhodné kandidáty na pozici Obchodní manažer/ka pro region Polska.

Náplň práce:

  • Péče o stávající zákazníky
  • Aktivní obchodní činnost a vyhledávání nových obchodních příležitostí ve svěřeném regionu
  • Odpovědnost za obchodní výsledky ve svěřeném regionu
  • Zpracovávání nabídek
  • Pravidelné zpracovávání reportů
  • Spolupráce v rámci obchodního oddělení jako celku
  • Spolupráce v oblasti marketingu
  • Spoluorganizace firemních prezentací, odborných školení a zákaznických setkání

Co od Vás očekáváme:

  • Znalosti z oblasti stavebnictví, zkušenosti s prodejem stavebních materiálů, nejlepší zkušenosti s prodejem prostřednictvím sítí stavebnin
  • Minimální SŠ vzdělání, výhodou je vzdělání ve stavebním oboru
  • Časovou flexibilitu, obchodní dovednosti
  • Řidičský průkaz sk. B (aktivní řidič)
  • Znalost polštiny pro denní komunikaci se zákazníkem
  • PC uživatelské dovednosti na pokročilé úrovni (Word, Excel, Outlook, zaučení do IS Vision)
  • Komunikativnost a příjemné vystupování
  • Cílevědomost, samostatnost, ale i schopnost týmové spolupráce

Co Vám můžeme nabídnout:

  • Potřebné vybavení (firemní auto - i pro soukromé účely, notebook, mobilní telefon)
  • Možnost práce home office
  • Zázemí prosperující mezinárodní stabilní firmy
  • Odpovídající platové ohodnocení, včetně bonusových složek
  • Příspěvek na stravování
  • Smlouva na dobu neurčitou, 3 měsíční zkušební doba
  • Po roce 25 dnů dovolené a příspěvek na důchodové pojištění
  • Nástup možný ihned
  • Místo výkonu práce Polsko

Benefity

  • Práce z domova Práce z domova
  • Dovolená navíc Dovolená navíc
  • Finanční bonusy / prémie Finanční bonusy / prémie
  • Pracovní zařízení (mobil, PC, notebook...) Pracovní zařízení (mobil, PC, notebook...)
  • Služební auto Služební auto
  • Příspěvek na stravování Příspěvek na stravování
  • Příspěvek na spoření / pojištění Příspěvek na spoření / pojištění
Zobrazit výpis pracovních nabídek
Při odesílání Vaší odpovědi jsme si všimli, že jste již na tuto pracovní nabídku v minulosti () reagoval/a.

Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

  • Litoměřice
  • Probační a mediační služba
  • 25 280 – 39 600 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro absolventy
    Benefity:
  • Sickdays
  • Studijní volno
  • Pružná pracovní doba
  • Příspěvek na spoření / pojištění
  • Přátelské prostředí
Zveřejněno: 22. dubna
  • Vamberk
  • Pekařství a cukrářství Sázava s.r.o.
  • 24 000 – 33 000 Kč
  • Zkrácený úvazek
  • Vhodné pro absolventy
Zveřejněno: 22. dubna
  • Bruntál
  • Probační a mediační služba
  • 25 280 – 39 600 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro absolventy
    Benefity:
  • Sickdays
  • Studijní volno
  • Pružná pracovní doba
  • Příspěvek na spoření / pojištění
  • Přátelské prostředí
Zveřejněno: 22. dubna
  • Valašské Meziříčí
  • SCHOTT Flat Glass CR, s.r.o.
  • Plný úvazek
    Benefity:
  • Dovolená navíc
  • Firemní akce
  • Pružná pracovní doba
  • Pracovní zařízení (mobil, PC, notebook...)
  • Kafetérie
  • Příspěvek na stravování
  • Příspěvek na spoření / pojištění
  • Příspěvek na dopravu
  • Závodní stravování
  • Parkoviště
Zveřejněno: 22. dubna
  • Hrusice
  • Oblastní muzeum Praha - východ,…
  • Zkrácený úvazek
  • Vhodné pro seniory
  • Vhodné pro rodiče
    Benefity:
  • Pružná pracovní doba
  • Přátelské prostředí
Zveřejněno: 22. dubna

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Co dělat, když vám zaměstnavatel nezaplatil

Co dělat, když vám zaměstnavatel nezaplatil

Poradíme vám, co dělat, když zaměstnavatel neplatí mzdu a co dělat, když zaměstnavatel neplatí sociální a zdravotní pojištění. Nevyplacená nemocenská? I s tím vám poradíme. Dozvíte se také, jak správně podat stížnost na zaměstnavatele.

Návštěva lékaře v pracovní době a další překážky

Návštěva lékaře v pracovní době a další překážky

Stane se to velkému množství zaměstnanců –⁠ musíte k lékaři, který nemá volno brzy ráno nebo pozdě večer, musíte tedy lékaře navštívit ve své pracovní době. Ukážeme vám, co říká zákoník práce na téma návštěva lékaře v pracovní době. Zákoník práce a propustka k lékaři? Věděli jste, že zákoník práce nezná pojem propustka k lékaři? Abyste věděli o propustkách všechno, ukážeme vám, co by měla propustka k lékaři obsahovat.

Kdy máte nárok na odstupné a v jaké výši?

Kdy máte nárok na odstupné a v jaké výši?

Poradíme vám, kdy máte nárok na odstupné dle zákoníku práce. Jak se počítá výše odstupného, jaké se odvádějí povinné odvody. Vše si ukážeme na konkrétních příkladech. V článku naleznete i případy, kdy nárok na odstupné nevzniká, nebo zaniká.

Růžové prohlášení, jak správně zpracovat daně

Růžové prohlášení, jak správně zpracovat daně

Každý rok v práci vyplňujete růžové prohlášení, pojďte se na toto prohlášení podívat detailněji a zjistěte, jak správně uplatnit slevy na dani. Ukážeme vám, kde růžové prohlášení najdete. Finanční správa připravila růžové prohlášení jako formulář, který si vytisknete nebo vyplníte na počítači. Poradíme vám také, jak růžové prohlášení ukončit. K daním patří také potvrzení o zdanitelných příjmech, o kterém si řekneme více.

Zaměstnávání osob se zdravotním postižením

Zaměstnávání osob se zdravotním postižením

Zaměstnávání osob se zdravotním postižením je důležité nejen pro sociální společnost, ale i pro vaši firmu. Ukážeme vám i jiné než jen finanční výhody. Pokud nemůžete osoby se zdravotním postižením zaměstnávat, představíme vám možnosti, jaké máte, abyste nemuseli odvádět částky do státního rozpočtu. Ukážeme vám, jaké jsou klíčové výhody zaměstnávání lidí s postižením. Abyste měli všechny informace, připojíme i nejčastější chyby zaměstnavatelů při zaměstnávání postižených, a rady, jak se těmto chybám vyhnout.

Co vědět o kvalifikační dohodě než ji podepíšete?

Co vědět o kvalifikační dohodě než ji podepíšete?

Zaměstnavatel za vás zaplatí drahé školení, ale na druhou stranu po vás chce podepsat kvalifikační dohodu, kterou se zaměstnavateli upíšete na několik let. Než podepíšete, zjistěte, za jakých podmínek se kvalifikační dohoda uzavírá, co všechno musí obsahovat a jaké z ní pro vás plynou závazky a případné pokuty.

Vše, co musíte znát o sick day

Vše, co musíte znát o sick day

Řekneme si vše o sick day, co to je, kdo určuje podmínky pro čerpání dne na zotavenou, jak je sick day proplácený.

Kdy a jak si říct o zvýšení platu a uspět

Kdy a jak si říct o zvýšení platu a uspět

Kdy je nejlepší čas zajít za šéfem, že chcete navýšit plat? Jak konkrétně si o navýšení říci? Ukážeme i věty, které mohou vaše vyjednávání o vyšším platu zničit. Co když firma přidat nechce nebo nemůže?

Znáte svá práva? Minimální mzda v ČR

Znáte svá práva? Minimální mzda v ČR

Minimální mzda je minimální výše odměny za odvedenou práci v pracovněprávním vztahu. Mzda nesmí být nižší než minimální mzda. Zjistěte, jaká je aktuální minimální mzda, jaká je minimální mzda hodinová a minimální mzda měsíční. Pro srovnání vám ukážeme i minimální mzdu z roku 2003.

TOP 10 pracovních portálů a 4 agregátory

TOP 10 pracovních portálů a 4 agregátory

V České republice zažíváme v posledních letech prudký vzestup počtu pracovních portálů a sběračů nabídek ve formě pracovních agregátorů. Tyto platformy se snaží nabídnout co nejlepší služby v oblasti propagace pracovních příležitostí. Ačkoli je všechny spojuje společný cíl – spojit zaměstnavatele s potenciálními zaměstnanci – může se zdát, že v tomto hustém "lese" portálů se leckdy lehce ztrácíme. Ale nebojte, máme pro vás řešení! Dnes se podíváme na TOP 10 pracovních portálů, které působí v naší zemi a také na 4 pracovní agregátory. Zajímá vás, co z nich činí jedinečné, v čem skutečně excelují a co nás na nich tak fascinuje? Pokračujte ve čtení a objevte ty pravé klenoty mezi pracovními platformami! 😉🌟

AJ auto bonus Bor cíle činnost den doba důchod EU hledám hodnocení home office Chodov IT kandidát manažer marketing mezinárodní místo mobil Most možnost na dobu neurčitou náplň práce obchodní odpovědnost Office ohodnocení péče plat pojištění práce příspěvek samostatnost smlouva SOU společnost spolupráce stabilní stavebnictví stravování školení telefon vhodné výkon výsledky vzdělání zkušební doba zkušenosti znalost znalosti cíl dovednost dovolené firemní firmy materiál měsíční minimální místo výkonu práce mobilní na dobu náplň národní obchod obchodní dovednost obchodní dovednosti oblast oblasti obor odbor odborný oddělení organizace PC platové ohodnocení PR prodej příjemné příležitost region report řidič schopnost stav stavební tým uživatel vybavení zákazník zkušební zkušenost

Pracovní portál JenPráce.cz provozuje Coweo

© 2016–2024 Coweo Technologies s.r.o., všechna práva vyhrazena