Hledáme QUALITY ENGINEERA pro automotive

Ústí nad Labem

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost Grafton Recruitment s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Zobrazit nabídky firmy
Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Zobrazit všechny nabídky

O nás

Grafton Recruitment s.r.o.

Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.

Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.

Hledáte novou pracovní výzvu, jste zaměřený na cíl a máte zkušenosti v oblasti kvality? V tom případě je pro Vás pozice Quality engineer ideální volba ve které můžete zúročit Vaše zkušenosti a znalosti.

  • komunikace s dodavateli a zákazníky
  • analýza a nápravná opatření interních a externích reklamací vč. reportu
  • spoluúčast při dodavatelských auditech a příprava zákaznických auditů
  • implementace a údržba požadavků ISO/TS 16949 do procesů výroby

POŽADAVKY:

  • minimálně SŠ
  • praxe v automotive nebo kontrole kvality výhodou
  • znalost norem ISO/TS 16949, VDA výhodou
  • komunikativní angličtina nebo němčina (slovem i písmem)
  • pokročilá znalost MS Qffice ( Excel Power Point)
  • znalost čtení výkresové dokumentace
  • aktivní řidič (ochota cestovat)
  • pečlivost, flexibilita, dotahování úkolů do konce

BENEFITY:

  • roční bonus
  • odměna za odpracované roky
  • příspěvek na životní pojištění (500,– /měs)
  • cafeterie – sport, kulturu, zdraví, vzdělávání (300,–/měs.)
  • příspěvek na stravování, závodní stravování
  • mobil + zvýhodněný tarif
  • interní systém vzdělávání
  • firemní akce pro rodiny
  • vstupenky na sportovní a kulturní akce

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Jak napsat životopis s pomocí ChatGPT, který zaujme personalistu

Jak napsat životopis s pomocí ChatGPT, který zaujme personalistu

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Pracovní trh 2026: vyšší mzdy, digitalizace a nové povinnosti. Co se mění od ledna?

Pracovní trh 2026: vyšší mzdy, digitalizace a nové povinnosti. Co se mění od ledna?

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Když po pohovoru nastane ticho a firma se neozývá. Jak se bránit náborovému ghostingu?

Když po pohovoru nastane ticho a firma se neozývá. Jak se bránit náborovému ghostingu?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.

analýza audit auto kulturní zkušenost
Ohodnoť práci a získej kredit na PlayStation Store

VYHRAJ 1 000 Kč!

Ohodnoť práci a získej kredit na PlayStation Store

CHCI VYHRÁT