Elektronik/Elektrotechnik - super výzva i pro juniory

Zlín
30.000 – 40.000 Kč

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost INDEX NOSLUŠ s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Smluvní vztah
Minimální vzdělání
Odborné vyučení bez maturity

O nás

INDEX NOSLUŠ s.r.o.

Jsme předním poskytovatelem řešení pro nábor a agenturní zaměstnávání s více než 30ti lety zkušeností. Personální služby zajišťujeme pro naše zákazníky už od roku 1991.

Jsme zakládajícím členem Asociace poskytovatelů personálních služeb ČR a Asociácie personálnych agentúr SR. Poskytujeme komplexní personální služby na 14 pobočkách v ČR a 13 pobočkách na Slovensku.

Náplň práce:

  • Hledáme člověka milujícího elektroniku a elektrotechniku. Člověka, který si doma vyrobí například zesilovač, nebo spraví telku nebo opraví cokoliv do čeho „teče proud“.
  • Člověka, který hledá nové výzvy, je zvídavý a chce pracovat v oboru který je zároveň jeho koníčkem. Hledáme jak úplného juniora/čerstvého absolventa
  • tak člověka s řadou zkušeností.

Náplň práce:

  • analýza, testování a zkoušení elektronických přístrojů a zařízení

Nabízíme:

  • moderní pracovní prostředí s zajímavými elektronickými produkty
  • velmi zajímavou mzdu + prémie a bonusy
  • možnost neustálého vzdělávání v oboru
  • řadu zaměstnaneckých benefitů jenž nabízí silná a stabilní firma
  • přátelskou atmosféru na pracovišti s rozumným a zkušeným šéfem
  • program MultiSport
  • stravenky
  • slevy na firemní produkty
  • výhodné tel. tarify pro rodinné příslušníky
  • příspěvek na důchodové spoření

Požadujeme:

  • znalost elektroniky a zkušenost z jakéhokoliv oboru (spotřební elektronika, telefony, PC, sítě, kamery, zabezpečení, atd.)
  • vyhlášku 50 – nemusíte ji mít platnou, u nás můžete obnovit
  • zájem o další vzdělávání a chuť pracovat v oblasti testování
  • systematický/metodický přístup k práci, pečlivost
  • dobrou znalost standardních SW (MS Office apod.)

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.

analýza zájem zkušenost
Sdílejte své pracovní zkušenosti na JenFirmy.cz

Ohodnoťte práci

Sdílejte své pracovní zkušenosti na JenFirmy.cz

DÁT RECENZI