Recepčná/ný s AJ, - flexibilná prac. doba

Slovensko

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost INDEX NOSLUŠ s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Zobrazit nabídky firmy
Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Zobrazit všechny nabídky
Smluvní vztah
Minimální vzdělání
Odborné vyučení bez maturity

O nás

INDEX NOSLUŠ s.r.o.

Jsme předním poskytovatelem řešení pro nábor a agenturní zaměstnávání s více než 30ti lety zkušeností. Personální služby zajišťujeme pro naše zákazníky už od roku 1991.

Jsme zakládajícím členem Asociace poskytovatelů personálních služeb ČR a Asociácie personálnych agentúr SR. Poskytujeme komplexní personální služby na 14 pobočkách v ČR a 13 pobočkách na Slovensku.

Náplň práce:
Si komunikatívna/ny a baví Ťa aj administratíva? Bez problémov sa dohovoríš anglicky? Potom pre Teba máme zaujímavú pracovnú príležitosť, hľadáme kolegu/gyňu na pozíciu recepčnej s administratívou. Budeš svojim pánom, čo sa organizácie práce týka a denne využiješ angličtinu. Pozícia je tiež veľmi rôznorodá, takže nudiť sa určite nebudeš.

Náplň práce:

  • organizovanie rôznych stretnutí, obchodných rokovaní, firemných akcií s občerstvením a prípadnými rezerváciami
  • činnosti spojené s návštevnou agendou na recepcii
  • prijímanie hovorov a vybavovanie e-mailových otázok
  • organizovanie a objednávanie kancelárskeho vybavenia
  • podpora HR oddelenia

Lokalita: Senec

Nabízíme:

  • Motivujúce mzdové ohodnotenie – flexibilná prac. doba
  • Zamestnanecká autobusová doprava
  • Ročné bonusy
  • 13. plat
  • Náborový príspevok 500 €
  • Náborová prémia za odporúčanie kandidáta 1500 €
  • Príspevok na DDS
  • Firemné akcie (športové dni)
  • Multisport karta
  • Finančná odmena za senioritu
  • Stravné lístky
  • 2 dni dovolenky nad rámec ZP
  • Príspevok na čistenie pracovného oblečenia
  • Bezplatné školenie v rámci náplne práce (VZV, žeriavnický a viazačský preukaz, zvyšovanie elektrotechnickej spôsobilosti §21, §22, §23)
  • Finančný príspevok na vzdelanie – anglický jazykový kurz
  • Príplatky nad rámec ZP v prípade nadčasov
  • Možnosť servisných služobných ciest

Požadujeme:

  • komunikatívna úroveň anglického jazyka (slovom aj písmom) podmienkou
  • znalosť MS Office (Excel, Power point, Word)
  • Vynikajúce organizačné a komunikačné schopnosti so zmyslom pre detail

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Superdávka 2025: jak podat žádost a jaké jsou podmínky

Superdávka 2025: jak podat žádost a jaké jsou podmínky

Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.

Nemocenská bez stresu: Jak zvládnout formuláře i eNeschopenku

Nemocenská bez stresu: Jak zvládnout formuláře i eNeschopenku

Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!

Jak zaujmout na první pohled? Psychologie barev, textu v životopisech a profilech na sítích

Jak zaujmout na první pohled? Psychologie barev, textu v životopisech a profilech na sítích

První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.

Podcast: Víte, na jaké volno máte nově nárok? Změny v zákoníku práce 2025

Podcast: Víte, na jaké volno máte nově nárok? Změny v zákoníku práce 2025

Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?

auto