Volné místo ve firmě Grafton Recruitment s.r.o.

Montážní dělník Jihlava 23 - 29 000 Kč/měs. s bonusem 3x 10 000 Kč

Pracovní poměr práce na plný úvazek
Lokalita Jihlava
Firma Grafton Recruitment s.r.o.
Kategorie Ostatní

O nás

Grafton Recruitment s.r.o.

Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.

Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.

Bohužel, tato nabídka již není aktuální.

Našli jsme pro vás ale jiné možnosti:

Aktuálně nabízené pozice od stejné společnosti:

Grafton Recruitment s.r.o.

Co od Vás očekáváme:

Jako dělník 24 000 Kč čistého? Jedná se o reálnou mzdu nových zaměstnanců. První tři měsíce totiž dostáváte navíc 10 000 Kč! Montážní dělník začíná na 123,60 Kč/hod. Jako obsluha obráběcích strojů CNC, dílenský kontrolor/ka, skladový dělník na 135,20 Kč/hod. Hodinová mzda se automaticky 2x navyšuje, vždy po 63 odpracovaných směnách, tj. za půl roku se Vaše hodinová mzda pohybuje od 155 Kč/hod do 171 Kč/hod (dle pozice). Více Vám jinde nenabídnou! Nově od 1.7. každý měsíc losování o 50 000 Kč pro jednoho zaměstnance. Nikdy nevíte, jestli se kolo štěstí neusměje právě na Vás. Jedná se o montážní práci na lince, na kterou Vám stačí základní vzdělání (v případě montážního dělníka). Práce na 3 směnný nebo nepřetržitý provoz (nejedná se o 12tky). Kontaktujte naši agenturu Grafton pro více informací ještě dnes, dokud platí nástupní bonus 3x 10 000 Kč! POŽADAVKY: - základní vzdělání - ochota pracovat na 3 směnný/nepřetržitý provoz - manuální zručnost - dobrý zdravotní stav BENEFITY: - 5 týdnů dovolené - dotované závodní stravování (noční jídlo zdarma) - příplatky za přesčasy 25% a 35% - příplatky za nepřetržitý provoz - příplatky za odpolední, noční směnu - příplatky za práci o víkendu až 53 Kč/hod.
Zobrazit výpis pracovních nabídek
Při odesílání Vaší odpovědi jsme si všimli, že jste již na tuto pracovní nabídku v minulosti () reagoval/a.

Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

  • Domažlice
  • MYKITA Manufactory s.r.o.
  • 22 000 – 24 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 27. července
  • Český Těšín
  • FINIDR, s.r.o.
  • 13 800 – 21 300 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 27. července
  • Krásná Lípa
  • Základní škola a Mateřská škola Krásná…
  • 22 620 – 29 500 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 28. července
  • Blansko
  • NOVATISK, akciová společnost
  • 15 000 – 45 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 28. července

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Jak si ve společnosti najít novou pozici

Jak si ve společnosti najít novou pozici

Zajímá vás změna pozice v zaměstnání? Na stávající pozici se již nerozvíjíte a neučíte se ničemu novému, ale ze společnosti odejít nechcete. Pak je čas si najít novou pozici v rámci společnosti. Pojďte se s námi podívat na způsoby, jak si v rámci stávající společnosti můžete najít nové pracovní uplatnění, které vás bude bavit.

Velký přehled o ošetřování člena rodiny - OČR

Velký přehled o ošetřování člena rodiny - OČR

Potřebujete se krátkodobě postarat o dítě či osobu blízkou? Povíme vám, jaké jsou podmínky pro výplatu ošetřovného, o koho ze svých příbuzných můžete pečovat, kdo a jak dlouho může pečovat a kdy výplatu ošetřovného dostanete.

Jak napsat životopis, vzor v češtině a angličtině

Jak napsat životopis, vzor v češtině a angličtině

Než odpovíte na inzerát ve své vysněné společnosti, je třeba mít připravený strukturovaný profesní životopis, který zaujme a sdělí vše potřebné. Pojďme si říci, jak správně napsat životopis, co napsat do životopisu. Poradíme, jaká je správná struktura životopisu. Společně si připravíme strukturovaný profesní životopis v češtině a angličtině a odpovíme na otázky, zda je nutné přidávat fotografii, zda máte koníčky a zájmy v životopise uvádět a mnohé další.

Výhody a nevýhody sdíleného pracovního místa

Výhody a nevýhody sdíleného pracovního místa

Víte, že novela zákoníku práce přinesla sdílené pracovní místo? Sdílení pracovního místa znamená, že minimálně dva zaměstnanci se střídají na stejném pracovním místě a dohromady svými částečnými úvazky pokryjí pracovní úvazek celý. Představíme vám základní pravidla, výhody a nevýhody sdíleného pracovního místa.

Doporučující dopis od zaměstnavatele

Doporučující dopis od zaměstnavatele

Doporučující dopis do zaměstnání může být klíčový při rozhodování vašeho nového zaměstnavatele. Z dopisu zjistí, jaké jsou vaše silné stránky, na jakých projektech jste pracovali, jak jste zapadli do současného týmu a mnohem více.

Kdy vám musí schválit neplacené volno + VZOR

Kdy vám musí schválit neplacené volno + VZOR

Pokud si potřebujete v práci vzít neplacené volno, poradíme vám, kdy máte nárok a kdy se se zaměstnavatelem musíte domluvit a požádat jej o souhlas. Ukážeme si, jak napsat žádost o neplacené volno.

Motivační dopis, který zaujme, a jeho vzor

Motivační dopis, který zaujme, a jeho vzor

Ukážeme si, jak psát motivační dopis k životopisu, který zaujme, a pomůže vám k osobnímu setkání u vysněného zaměstnavatele. Jaká má být u motivačního dopisu struktura? Zjistíte, jaký je rozdíl mezi motivačním a průvodním dopisem. Kdy stačí průvodní dopis, kdy musíte napsat dopis motivační?

Výpovědní lhůta a vše, co potřebujete znát

Výpovědní lhůta a vše, co potřebujete znát

Chystáte se podat výpověď v práci nebo jste výpověď dostali? Pak je tento článek právě pro vás. Dozvíte se vše o výpovědní době, jak na ni nahlíží zákoník práce, jak se výpovědní doba počítá, jak je to s nemocí ve výpovědní době a mnoho dalších zajímavých a užitečných informací.

Inspekce práce - jak probíhá kontrola

Inspekce práce - jak probíhá kontrola

Státní úřad inspekce práce provádí pravidelné plánované kontroly i kontroly na základě podnětů od zaměstnanců, aby zjistil, jaký je skutečný stav v prověřované oblasti, a v případě zjištění nějakého pochybení má pravomoc nařídit zaměstnavateli pochybení odstranit. Zjistěte, jak probíhá kontrola inspekce práce, jaké mohou být pokuty a za co zaměstnavatelé pokuty nejčastěji dostávají.

Zaměstnávání osob se zdravotním postižením

Zaměstnávání osob se zdravotním postižením

Zaměstnávání osob se zdravotním postižením je důležité nejen pro sociální společnost, ale i pro vaši firmu. Ukážeme vám i jiné než jen finanční výhody. Pokud nemůžete osoby se zdravotním postižením zaměstnávat, představíme vám možnosti, jaké máte, abyste nemuseli odvádět částky do státního rozpočtu. Ukážeme vám, jaké jsou klíčové výhody zaměstnávání lidí s postižením. Abyste měli všechny informace, připojíme i nejčastější chyby zaměstnavatelů při zaměstnávání postižených, a rady, jak se těmto chybám vyhnout.

auto benefit benefity bonus dělník EU IT jídlo Jihlava kontrolor měsíc mzda náplň práce nepřetržitý nová plat pozice práce přesčas přesčasy příplatky sklad stravování štěstí víkend vzdělání zaměstnanců zdarma zdravotní zdravotní stav Zruč agent automat dar díl dovolené kontakt náplň navíc obsluha PR případ rok stav stroj závod

Pracovní portál JenPráce.cz provozuje Coweo

© 2016–2024 Coweo Technologies s.r.o., všechna práva vyhrazena