Vedoucí týmu technologů

Šternberk
45.000 – 55.000 Kč

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost INDEX NOSLUŠ s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Smluvní vztah
Minimální vzdělání
Středoškolské nebo odborné vyučení s maturitou

O nás

INDEX NOSLUŠ s.r.o.

Jsme předním poskytovatelem řešení pro nábor a agenturní zaměstnávání s více než 30ti lety zkušeností. Personální služby zajišťujeme pro naše zákazníky už od roku 1991.

Jsme zakládajícím členem Asociace poskytovatelů personálních služeb ČR a Asociácie personálnych agentúr SR. Poskytujeme komplexní personální služby na 14 pobočkách v ČR a 13 pobočkách na Slovensku.

Náplň práce:

  • Pro největšího tuzemského výrobce obalových materiálů a válcovaných polotovarů z hliníku hledáme velmi zkušeného, manažersky zdatného a pro klientsky orientovaného kolegu/kolegyni na pozici Vedoucí týmu technologů pro divizi Obaly.
  • Popis pozice:
  • Vedení týmu technologů a přípravy výroby
  • Definování technologických postupů včetně jejich neustálého zlepšování
  • Spolupráce na strategii rozvoje divize po technické a technologické stránce
  • Řešení složitých zákaznických požadavků
  • Řešení komplikovaných technologických postupů/složitých problémů na strojních zařízeních
  • Spolupráce s vývojovým oddělením na nových projektech

Nabízíme:

  • Zajímavé finanční ohodnocení v závislosti na zkušenostech
  • Náborový příspěvek 25 000Kč
  • Roční bonusy v závislosti na hospodářském výsledku společnosti
  • 25 dní dovolené
  • Příspěvek na penzijní připojištění
  • Dotované stravování v areálu společnosti
  • Příspěvek na dopravu
  • Odměna za přítomnost na pracovišti (1000Kč/m)
  • Odborné, rozvojové a jazykové vzdělávání

Požadujeme:

  • VŠ vzdělání chemické nebo strojírenské
  • Vysoká znalost a porozumění technologickým procesům
  • Schopnost vést a motivovat tým
  • Velmi dobré organizační a komunikační schopnosti
  • Komunikativní znalost angličtiny (B2)
  • Analytické myšlení, proaktivita
  • Vysoká schopnost orientovat se v mezinárodním prostředí
  • Praxe v oblasti polygrafie nebo obalového průmyslu výhodou

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.

zkušenost