Manažer kvality - 100.000 CZK

Kladno

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost Grafton Recruitment s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:

O nás

Grafton Recruitment s.r.o.

Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.

Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.

MANAŽER KVALITY! Hledáme silnou osobnost, která zvládne vedoucí pozici v automotive kvalitě, dokáže skutečně vést podřízené a jednat na úrovni se zákazníkem.

Náplň práce:

  • Zajištění zavedení systému řízení jakosti splňující požadavky norem řady ISO/TS 16949 (v aktuálním znění), VDA předpisů, zákaznických specifikací jako je Formel Q, QS apod.
  • Definice a specifikace systému řízení dokumentace ve společnosti
  • Vedení jednání se zákazníky
  • Odpovědnost za plánování a realizaci všech interních, externích a výrobkových auditů v oblasti QMS
  • Evidence a analýza nákladů na jakost a definice opatření vedoucích ke zlepšení výsledků
  • Definice procesu nápravných a preventivních opatření, následná spolupráce při těchto opatřeních
  • Spolupráce v procesu neustálého zlepšování
  • Organizace věcí souvisejících s činností kontroly vyplývající z potřeb firmy
  • Zapracování spolupracovníka na příslušném pracovním místě
  • Účast na pravidelných školeních
  • Odpovědnost za procesy systému managementu kvality (QMS) a EMS
  • Správa SAP Systému v rámci kvality
  • Podílení se na určování strategie a dalším rozvoji společnosti v oblasti kvality
  • Nárokování provádění nápravných a preventivních opatření a neustálého zlepšování procesů
  • Zastavení/uvolnění procesů/dílů v případě nesplnění požadavků na jakost
  • Organizace a koordinace činnosti podřízených pracovníků

POŽADAVKY:

  • VŠ technického směru, popř. odpovídající praxe
  • Výborná znalost německého jazyka (AJ výhodou)
  • Praxe na obdobné pozici ve kvalitě min. 3 roky
  • Prokazatelné znalosti systémů řízení jakosti
  • Praktická znalost MS Office a SAPu
  • Zkušenosti s vedením týmu
  • Vyzrálé jednání a schopnost komunikovat napříč organizační strukturou včetně zákazníků

BENEFITY:

  • 25 dnů dovolené
  • Bonusy, 13. mzda
  • Služební automobil
  • Mobilní telefon

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

HPP vs. IČO: Co se řemeslníkovi vyplatí víc

HPP vs. IČO: Co se řemeslníkovi vyplatí víc

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

Noční směna jako tichý zabiják? Jak přelstít vlastní tělo a „přežít“ dvanáctky bez následků

Noční směna jako tichý zabiják? Jak přelstít vlastní tělo a „přežít“ dvanáctky bez následků

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

aktuální analýza audit auto automobil zkušenost
Každá 50. recenze práce vyhrává 200 Kč na nákup v Alza.cz

ZÍSKEJ 200 Kč

Každá 50. recenze práce vyhrává 200 Kč na nákup v Alza.cz

DÁM RECENZI NA PRÁCI