Volné místo ve firmě Grafton Recruitment s.r.o.

Manažer kvality - 100.000 CZK

Pracovní poměr práce na plný úvazek
Lokalita Kladno
Firma Grafton Recruitment s.r.o.
Kategorie Ostatní

O nás

Grafton Recruitment s.r.o.

Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.

Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.

Bohužel, tato nabídka již není aktuální.

Našli jsme pro vás ale jiné možnosti:

Aktuálně nabízené pozice od stejné společnosti:

Grafton Recruitment s.r.o.

Co od Vás očekáváme:

MANAŽER KVALITY! Hledáme silnou osobnost, která zvládne vedoucí pozici v automotive kvalitě, dokáže skutečně vést podřízené a jednat na úrovni se zákazníkem. Náplň práce: * Zajištění zavedení systému řízení jakosti splňující požadavky norem řady ISO/TS 16949 (v aktuálním znění), VDA předpisů, zákaznických specifikací jako je Formel Q, QS apod. * Definice a specifikace systému řízení dokumentace ve společnosti * Vedení jednání se zákazníky * Odpovědnost za plánování a realizaci všech interních, externích a výrobkových auditů v oblasti QMS * Evidence a analýza nákladů na jakost a definice opatření vedoucích ke zlepšení výsledků * Definice procesu nápravných a preventivních opatření, následná spolupráce při těchto opatřeních * Spolupráce v procesu neustálého zlepšování * Organizace věcí souvisejících s činností kontroly vyplývající z potřeb firmy * Zapracování spolupracovníka na příslušném pracovním místě * Účast na pravidelných školeních * Odpovědnost za procesy systému managementu kvality (QMS) a EMS * Správa SAP Systému v rámci kvality * Podílení se na určování strategie a dalším rozvoji společnosti v oblasti kvality * Nárokování provádění nápravných a preventivních opatření a neustálého zlepšování procesů * Zastavení/uvolnění procesů/dílů v případě nesplnění požadavků na jakost * Organizace a koordinace činnosti podřízených pracovníků POŽADAVKY: * VŠ technického směru, popř. odpovídající praxe * Výborná znalost německého jazyka (AJ výhodou) * Praxe na obdobné pozici ve kvalitě min. 3 roky * Prokazatelné znalosti systémů řízení jakosti * Praktická znalost MS Office a SAPu * Zkušenosti s vedením týmu * Vyzrálé jednání a schopnost komunikovat napříč organizační strukturou včetně zákazníků BENEFITY: * 25 dnů dovolené * Bonusy, 13. mzda * Služební automobil * Mobilní telefon
Zobrazit výpis pracovních nabídek
Při odesílání Vaší odpovědi jsme si všimli, že jste již na tuto pracovní nabídku v minulosti () reagoval/a.

Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

  • Hradec Králové
  • DAWLAS s.r.o.
  • 15 000 – 25 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 1. září
  • Uherské Hradiště
  • DAWLAS s.r.o.
  • 35 000 – 45 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 1. září
  • Šenov u Nového Jičína
  • Pavel Toman
  • od 22 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 1. září

Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
INDEX NOSLUŠ s.r.o.

Seznam lokalit v zobrazených inzerátech:
Kladno, Beroun

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Přehledně: základní povinnosti zaměstnance

Přehledně: základní povinnosti zaměstnance

Práva a povinnosti zaměstnanců a zaměstnavatele upravuje zákoník práce. Dozvíte se, jaké jsou povinnosti zaměstnance podle zákoníku práce, jaká jsou jeho práva, a jaké povinnosti má zaměstnanec vůči svému zaměstnavateli.

Velký přehled o ošetřování člena rodiny - OČR

Velký přehled o ošetřování člena rodiny - OČR

Potřebujete se krátkodobě postarat o dítě či osobu blízkou? Povíme vám, jaké jsou podmínky pro výplatu ošetřovného, o koho ze svých příbuzných můžete pečovat, kdo a jak dlouho může pečovat a kdy výplatu ošetřovného dostanete.

Co dělat, když vám zaměstnavatel nezaplatil

Co dělat, když vám zaměstnavatel nezaplatil

Poradíme vám, co dělat, když zaměstnavatel neplatí mzdu a co dělat, když zaměstnavatel neplatí sociální a zdravotní pojištění. Nevyplacená nemocenská? I s tím vám poradíme. Dozvíte se také, jak správně podat stížnost na zaměstnavatele.

Osobní ohodnocení pro zaměstnance státu

Osobní ohodnocení pro zaměstnance státu

Osobní ohodnocení zaměstnance státní správy je zajímavou součástí mzdy. Zákoník práce jasně stanovuje podmínky, za kterých se osobní ohodnocení státnímu zaměstnanci uzná a v jaké výši. Může dosahovat až 100 %! Ve většině našich článků se věnujeme zaměstnancům soukromého sektoru, kteří pobírají mzdu. Často diskutovaným tématem je osobní ohodnocení zaměstnance a jeho nárok na něj. Podle zákona, respektive podle zákoníku práce, na osobní ohodnocení vzniká nárok jen určitým skupinám zaměstnanců státní správy, pobírajících plat, kteří splní zákonem stanovené podmínky.

Odpovědi na otázky při péči o osobu blízkou

Odpovědi na otázky při péči o osobu blízkou

Péče o osobu blízkou není jednoduchá, je náročná časově, psychicky a často i finančně. Zodpovíme všechny vaše dotazy, abychom vám v této situaci pomohli. Vysvětlíme si, kdo je to osoba blízká, jaké jsou vaše povinnosti jako pečující osoba. Povíme si vše o příspěvku na péči, kdo, kde a jak o příspěvek žádá, co je možné z příspěvku zaplatit. Jak je možné skloubit vaši práci s péčí; na co jako zaměstnanec máte nárok. A v neposlední řadě i jak péči o osobu blízkou ukončit.

Práce ve svátek - nejčastější otázky a odpovědi

Práce ve svátek - nejčastější otázky a odpovědi

Práce ve státní svátek otevírá řadu otázek, na které vám odpovíme. Dozvíte se, zda je práce ve svátek přesčas, jak je to s příplatky a náhradním volnem, zda je možné nařízení práce ve svátek. Jak zákoník práce definuje státní svátek, respektive práci ve státní svátek.

Zahraniční služební cesta a cestovní náhrady v zahraničí

Zahraniční služební cesta a cestovní náhrady v zahraničí

Zahraniční služební cesty jsou příjemným zpestřením, při kterém nejen poznáte novou zemi, ale i si můžete hezky přivydělat. Prozradíme vám, jaké jsou zahraniční cestovní náhrady.

Prodloužení, nemoc či dovolená ve zkušební době? Poradíme, jak na to

Prodloužení, nemoc či dovolená ve zkušební době? Poradíme, jak na to

Vše, co potřebujete vědět o zkušební době. Co je to zkušební doba, je zkušební doba povinná, jak dlouhá je zkušební doba, může být zkušební doba prodloužena? Co zkušební doba a nemoc, zkušební doba a dovolená, nebo co když otěhotníte? Včetně vzoru výpovědi pro zaměstnance.

Poradíme, jak si vybrat práci, která vás bude bavit

Poradíme, jak si vybrat práci, která vás bude bavit

Není jednoduché vybrat novou společnost, ve které budete několik let pracovat, spolupracovat s ostatními kolegy, do budoucna i předávat své znalosti a své zkušenosti nováčkům. Jak si vybrat práci, ať již jste absolventem či jen chcete práci změnit, probereme v našem článku, kde se zaměříme na výběr oboru i na další klíčové parametry. Pro inspiraci přidáme i obory, o které bude největší zájem.

Výhody a nevýhody sdíleného pracovního místa

Výhody a nevýhody sdíleného pracovního místa

Víte, že novela zákoníku práce přinesla sdílené pracovní místo? Sdílení pracovního místa znamená, že minimálně dva zaměstnanci se střídají na stejném pracovním místě a dohromady svými částečnými úvazky pokryjí pracovní úvazek celý. Představíme vám základní pravidla, výhody a nevýhody sdíleného pracovního místa.

AJ aktuální analýza audit auto automobil benefit benefity bonus bonusy Bor CZK činnost den dění dokumentace EU event evidence hledám interní ISO IT kvality Luže management manažer mobil mzda náplň práce nárok nová odpovědnost Office pec plán plánování plnění požadavky práce pracovní pracovník práva praxe procesy rozvoj řízení Skuteč služební služební auto SOU specifika společnost společnosti spolupráce správa strategie školení telefon vedení vedoucí zkušenosti znalost znalosti činnosti díl dokument dovolené externí firmy jazyk jednání kontroly koordinace kov mobilní náklad náplň německé oblast oblasti organizace osobnost PR praktická proces procesů předpis případ rok schopnost stav systém technické tým zákazník zkušenost

Pracovní portál JenPráce.cz provozuje Coweo

© 2016–2024 Coweo Technologies s.r.o., všechna práva vyhrazena