KONSTRUKTÉR, 25 - 55 000 Kč, !ŠANCE I PRO ABSOLVENTY!

Jihlava

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost Grafton Recruitment s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:

O nás

Grafton Recruitment s.r.o.

Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.

Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.

Pro výrobní společnost na Havlíčkobrodsku nyní obsazujeme pozici:
KONSTRUKTÉR S AJ

Máte praxi v konstrukci a domluvíte se anglicky? Pošlete Váš životopis a získejte tuto šanci!

Náplní Vaší práce bude:

  • konstrukční zpracování výrobní dokumentace různých druhů tlakových nádob (plech, ocel)
  • zadávání konstrukčně -technických data do ERP
  • komunikace s obchodním oddělením a výrobou
  • řešení na míru a úpravy dle přání zákazníka
  • participace na vývoji nových výrobků
  • technická podpora obchodníkům při jednáních se zákazníky

POŽADAVKY:

  • SŠ/ VŠ vzdělání technického směru (ideálně strojní zaměření)
  • relevantní zkušenost v oblasti konstrukce
  • zkušenost s materiály jako ocel, nerez
  • znalost předpisů a norem pro konstrukci
  • znalosti / zkušenosti ve 2D/3D (SW Solid Works/ Autodesk, Inventor, AutoCAD)
  • znalost AJ nebo NJ na komunikativní úrovni
  • spolehlivost, pečlivost, samostatnost a komunikační schopnosti

BENEFITY:

  • Mzdové ohodnocení dle praxe a schopností
  • Flexibilní pracovní doba
  • Dovolená navíc – za 1 odpracovaný rok 1 den dovolené navíc
  • Příspěvek na stravné
  • Zázemí silné rostoucí společnosti
  • Další benefity

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.

auto zkušenost
Sdílejte své pracovní zkušenosti na JenFirmy.cz

Ohodnoťte práci

Sdílejte své pracovní zkušenosti na JenFirmy.cz

DÁT RECENZI