Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.

Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.

Více o nás

Pro výrobní závod v Ústí nad Labem obsazujeme pozici Specialisty plánování a logistiky !

Náplní práce na této pozici bude:

Tvorba odbytových plánů

tvorba krátkodobých (měsíční, roční), střednědobých (dvouleté) a dlouhodobých (tříletých a výše) plánů ve spolupráci s account managery z mateřské společnosti a zákazníky.

Zpracování objednávek (odvolávek)

zpracování odvolávek zákazníků v programu SAP/R3,
flexibilní plánování v SAP/R3 (denní,měsíční),
kontrola správnosti dat v systému SAP/R3 (příslušných kmenových dat),
kontrola plnění zákazníkem odvolaného a výrobou potvrzeného množství a termínů,
včas informovat expedici o odesílaném zboží,

Evidence

evidence dokladů (dodací list, faktury, odvolávky zákazníků – není nezbytní fyzická dokumentace, evidence v SAP/R3 je dostatečná, ceníky, smlouvy, balící předpisy) –
evidence faktur pro účely celního ředitelství – „Schválený vývozce“,
evidence a hodnocení dodavatelské schopnosti společnosti,

POŽADAVKY:

SŠ/Vyšší odborné ekonomického směru
AJ/NJ na komunikativní úrovni
uživatelské dovednosti MS Office (Word, Excel)

BENEFITY:

motivující platové ohodnocení
nabízíme zázemí stabilní a perspektivní společnosti
profesionální zázemí i know-how
týden dovolené navíc
příspěvek na dovolenou
příspěvek na penzijní připojištění
příspěvek na stravování
bonusy za znalost jazyků
jazykové kurzy zdarma

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

Grafton Recruitment s.r.o.

Specialista plánování a logistiky

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost Grafton Recruitment s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

O nás