NÁKUPČÍ, Českokrumlovsko, až 35 000 Kč

České Budějovice

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost Grafton Recruitment s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:

O nás

Grafton Recruitment s.r.o.

Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.

Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.

Milujete NÁKUP a víte, co obnáší administrativa a agenda s ním spojená? Využijte jedinečné příležitosti pracovat v mezinárodní společnosti na Českokrumlovsku jako NÁKUPČÍ!

Zodpovědnost budete mít za:

  • zajišťování optimálního množství zásobování – termíny, množství, kvalita, využití skladu
  • o péči o efektivní dodavatelské struktury
  • vyřizování reklamací, fakturace, zaúčtování faktur
  • kooperaci s Celní správou ČR
  • komunikaci s nákupním oddělením v mateřské firmě
  • dodržování a prosazování strategie nákupu v rámci mezinárodní strategie společnosti

POŽADAVKY:

  • SŠ/VOŠ/VŠ vzdělání obchodního, ekonomického nebo technického směru
  • komunikativní znalost AJ nebo NJ podmínkou
  • velmi dobré uživatelské PC dovednosti (MS Office)
  • velmi dobré organizační a komunikační dovednosti, samostatnost, spolehlivost
  • týmové smýšlení, ochota se dále vzdělávat
  • řidičský průkaz skupiny B
  • praxe na obdobné pozici výhodou

BENEFITY:

  • 13. mzda
  • 5 týdnů dovolené
  • flexibilní pracovní doba
  • příspěvek na penzijní/životní připojištění
  • příspěvek na stravování
  • vzdělávací kurzy
  • občerstvení na pracovišti
  • možnost napracování hodin
  • mobilní telefon
  • firemní akce

Výši mzdy sdělíme na vyžádání.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.

agenda
Sdílejte své pracovní zkušenosti na JenFirmy.cz

Ohodnoťte práci

Sdílejte své pracovní zkušenosti na JenFirmy.cz

DÁT RECENZI