Supervizor montáže

Ústí nad Labem
Plný úvazek

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost Grafton Recruitment s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Zobrazit nabídky firmy
Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Zobrazit všechny nabídky

O nás

Grafton Recruitment s.r.o.

Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.

Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.

SUPERVIZOR MONTÁŽE DOMA I V ZAHRANIČÍ!
Momentálně hledáme zkušeného a šikovného supervizora, který se postará o hladký průběh stavby. Mosty, rošty, podpěry a spoustu dalšího Vás čeká ve společnosti, která realizuje projekty (ocelové konstrukce, dopravníky…) v Čechách i v zahraničí, otevírá se Vám tedy i lákavá možnost poznat země mimo naši republiku.
Náplní práce bude:

  • organizace výstavby nových linek a zařízení včetně řízení montáže a kontroly dodávaných dílů a materiálu
  • kontrola průběhu montáže a vedení náležité dokumentace
  • dodržování stanoveného harmonogramu
  • úzká spolupráce s projektovým manažerem, zákazníkem a dodavateli (i v anglickém jazyce)

POŽADAVKY:
Supervizor montáže se neobejde bez:

  • středoškolského technického vzdělání
  • obstojné angličtiny (slovem i písmem)
  • schopnost rychlého rozhodování a jednání a zároveň dobrý logický úsudek
  • pečlivost a důslednost
  • schopnost čtení výkresové dokumentace
  • orientace v SW AutoCAD
  • řidičský průkaz a ochotu pracovat v zahraničí

BENEFITY:

  • mzda formou základní mzdy + odměny
  • 13. plat + bonusy
  • flexibilní pracovní dobu
  • využití odbornosti a další profesní růst

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

auto
Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

VYHRAJ 1 000 Kč!

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

JDU HODNOTIT