Grafton Recruitment s.r.o.

248 nabídek práce

Asistent/ka Zákaznického Centra V Hradci Králové

Hradec Králové
Plný úvazek

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost Grafton Recruitment s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Zobrazit nabídky firmy
Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Informační systémy a technologie
27 nabídek
Zobrazit
Práce
Hradec Králové
2805 nabídek
Zobrazit
Zobrazit všechny nabídky
Firma
Grafton Recruitment s.r.o.
Lokalita
Hradec Králové Zobrazit na mapě

O nás

Grafton Recruitment s.r.o.

Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.

Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.

Rádi komunikujete, nasloucháte a pomáháte lidem?
Práce s PC Vám není cizí a máte touhu nastartovat svoji profesní kariéru?

Tak čtěte dál.

Pro našeho klienta, významnou mezinárodní společnost působící v oblasti telekomunikací, hledáme komunikativní lidi na pozici:ASISTENT/KA ZÁKAZNICKÉHO CENTRA

Skvělá příležitost i pro ABSOLVENTY bez praxe!!!

Samotnou náplní práce je:

  • vyřizování zákaznických dotazů a stížností po telefonu či prostřednictvím e-mailu (pasivní telemarketing)
  • poskytování přesných informací týkajících se nabízených produktů a služeb zákazníkům
  • prodej služeb společnosti zákazníkům

POŽADAVKY:
Hledámě pozitivně naladěné pracovníky s:

  • min SŠ vzděláním
  • velmi dobrými komunikačními dovednostmi
  • znalostí práce na PC
  • spolehlivostí a ochotou učit se novým věcem
  • ochotou pracovat ve směnném provozu PO – NE

(jednou za 14 dní práce o víkendu, směny se pohybují v rozmezí od 6:00 do 23:30)

BENEFITY:
Co Vám můžeme nabídnout:

  • atraktivní finanční ohodnocení:

fixní mzda + bonusy na základě výkonu (průměrná mzda 20.000Kč/měs.)

  • stravenky 85Kč/den
  • příspěvek na kulturu, sport, volný čas 500 Kč
  • zaměstnanecký tarif na neomezené volání a telefon
  • 5 týdnů dovolené
  • osobní rozvoj, možnost kariérního a finančního růstu
  • práci v mladém kolektivu
  • pracoviště: Hradec Králové

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

ASISTENT/KA - ROZPOČTÁŘ/KA - Hradec Králové

DAFE - PLAST Jihlava, s.r.o. | DAFE - PLAST Jihlava, s.r.o. | Roudnička, Hradec Králové Roudnička, Hradec Králové
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 2. října

Asistent/ka zákaznického centra

COMFEEL s.r.o. | COMFEEL s.r.o. | Mnichovo Hradiště Mnichovo Hradiště
  • 28 000 – 35 000 Kč
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 23. dubna

Snídaňový kuchař/ka

HOTEL SAX a.s. | HOTEL SAX a.s. | Praha Praha
  • 15 000 – 17 999 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 2. června

Finanční účetní OBJ254

CM mechanics s.r.o. | CM mechanics s.r.o. | Kladno Kladno
  • 20 000 – 29 999 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 2. června

Design specialista/ka OBJ283

CM mechanics s.r.o. | CM mechanics s.r.o. | Kladno Kladno
  • 20 000 – 29 999 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 2. června

Svářeč

AB - WELDING s.r.o. | AB - WELDING s.r.o. | Blansko Blansko
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 2. června

Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
Grafton Recruitment s.r.o.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

VYHRAJ 1 000 Kč!

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

JDU HODNOTIT