PÍSEK. SMĚNOVÝ MISTR - Absolvent SŠ v oboru ELEKTRO !!!1 SMĚNY

Písek
Plný úvazek

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost ManpowerGroup s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Zobrazit nabídky firmy
Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Zobrazit všechny nabídky

O nás

ManpowerGroup s.r.o.

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.

Pro rozrůstající se výrobní společnost v Písku, se zaměřením na výrobu Elektrosoučástek přijmeme nového kolegu na pozici: Projektový vedoucí / Směnový mistr - ideálně absolvent SPŠ v oboru ELEKTRO!! . Jedná se o různorodou práci v pohybu, v přátelském pracovním prostředí pouze na 1 směnu.

Místo výkonu práce: Písek
Směnnost: Pouze 1 směna

Popis pozice:

- nastavení CNC strojů na výrobu cívek
- programování / úprava CNC programů
- vedení cca 20 žen (dělnic) na svěřeném úseku
- psaní mailu v AJ / NJ, vyřizování telefonů
- sledování termínů zakázek
- sledování kvality, technických parametrů
- zajištění výroby zakázek ve stanoveném termínu
- práce v programu NAVISION

Profil kandidáta:

- vzdělání v elektrooboru !! min. SŠ
- ochotu učit se novým věcem
- znalost ideálně NJ - alespoň částečně nebo AJ
- znalost výroby cívek, indukčních prvků (trafa, cívky)
- manuální zručnost
- jemná motorika
- organizační schopnosti

Nabízíme:

- mzdu od 20.000 Kč/měs. (pro absolventa SPŠ) bez zkušeností, pro kandidáta s praxí od 25 - 30.000 Kč/měs.
- vzdělávací kurzy a školení
- přátelský pracovní kolektiv
- 25 dní dovolené
- práci na 1 směnu
- stravenky v hodnotě 100 Kč
- masáže
- 13. plat

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

zkušenost
Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

VYHRAJ 1 000 Kč!

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

JDU HODNOTIT