TECHNOLOG / PROCESNÍ INŽENÝR - uvítáme také šikovného absolventa !!!

Ostrava
Plný úvazek

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost Grafton Recruitment s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Zobrazit nabídky firmy
Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Zobrazit všechny nabídky

O nás

Grafton Recruitment s.r.o.

Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.

Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.

Naším klientem je společnost, ve které máte jistotu silného partnera. Vaše práce na pozici Technologa nebude snadná, ovšem získáte díky ní vysokou profesní úroveň a kredit.

Co se od Vás očekává:

  • plánování, nakupování a uvádění do provozu výrobních a montážních zařízení
  • vypracovávání a hodnocení standardizovaných výrobních a montážních konceptů
  • provádění technických hodnocení všech nabídek dodavatelů v rámci projektu
  • monitoring a zajišťování technických a včasných výrobních/montážních zařízení u dodavatele
  • včasné uvádění zařízení do provozu v závodu
  • hodnocení a realizace technických změn v rámci zákaznických projektů a péče o sériovou výrobu

POŽADAVKY:

  • VŠ strojní nebo výrobní technika
  • praxe na obdobné pozici
  • technický background
  • znalost anglického jazyka
  • ochota cestovat, zájem pro práci, flexibilita

BENEFITY:

  • 5 týdnů dovolené
  • 13. a 14. platy
  • závodní stravování
  • penzijní připojištění
  • příspěvek na volnočasové aktivity
  • a jiné zajímavé benefity

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

Materialise s.r.o. | Materialise s.r.o. | Ústí nad Labem Ústí nad Labem
  • od 30 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 27. dubna
OTSUKA BRANO s.r.o. | OTSUKA BRANO s.r.o. | Olomouc Olomouc
  • 29 000 – 45 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 5. února
Základní škola praktická Domažlice, Msgre B. Staška 232, příspěvková organizace | Základní škola praktická… | Domažlice Domažlice
  • od 20 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 14. července
KARMAN company s.r.o. "v likvidaci" | KARMAN company s.r.o. "v… | Trojanovice Trojanovice
  • od 13 400 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 14. července
Yoger - Kovo s.r.o. | Yoger - Kovo s.r.o. | Příbram Příbram
  • od 20 500 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 14. července
PROFIREST s. r. o. | PROFIREST s. r. o. | Vrchlabí Vrchlabí
  • 15 000 – 30 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 14. července
ALBO okna - dveře s.r.o. | ALBO okna - dveře s.r.o. | Osek nad Bečvou Osek nad Bečvou
  • 18 500 – 30 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 14. července
KOH-I-NOOR RONAS s.r.o. | KOH-I-NOOR RONAS s.r.o. | Rožnov pod Radhoštěm Rožnov pod Radhoštěm
  • od 13 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 14. července
KRD-obchodní společnost s.r.o. | KRD-obchodní společnost s.r.o. | Motol, Praha Motol, Praha
  • 20 000 – 28 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 11. srpna

Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
INDEX NOSLUŠ s.r.o.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

zájem
Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

VYHRAJ 1 000 Kč!

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

JDU HODNOTIT