Projektový koordinátor - nové haly, strojní zařízení, celé linky

Jihlava
Plný úvazek

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost Grafton Recruitment s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Zobrazit nabídky firmy
Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Zobrazit všechny nabídky

O nás

Grafton Recruitment s.r.o.

Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.

Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.

Pro zkušené projektové manažery tu máme novou výzvu! Řízení různých projektů – rozšiřování kapacit, výstavba nových hal a závodů ve světě, zavádění nových výrobních linek, obměna strojních zařízení apod.!

Zvládáte projektový management?
Umíte s 2D a 3D SW – konstruování, tvoření layoutů?
Věříte si na koordinaci několik subdodavatelů?
Domluvíte se anglicky nebo německy?
Chcete cestovat po světě?

Pak se ozvěte a nepromarněte příležitost!

Velká příležitost pro konstruktéry, kteří nechtějí jen sedět celé dny u PC!

Čeká Vás:

  • koordinace projektů vč. jeho přípravy – rozpočtování, plánování
  • koordinace subdodavatelů
  • tvorba návrhů a výkresů pro rozmístění linek a strojů, výstavby nových závodních prostor
  • konstrukční činnost strojních částí i celků
  • příprava podkadů pro investiční nákupní odd. ohl. poptávek na dodavatele
  • kontrola realizace projektů

POŽADAVKY:

  • technické vzdělání
  • dobrou znalost 2D a 3D CAD SW př. Inventor
  • zkušenosti s projektovým managementem
  • praxe v oblasti konstrukce – výhodou
  • AJ či NJ pro komunikaci s mateřskou centrálou a zahr. závody a také subdodavateli
  • koncepční myšlení, zájem o práci, chuť uplatnit nové nápady
  • MS Office
  • ŘP sk. B, ochota cestovat i do zahraničí

BENEFITY:
Nástup: ihned / dohodou

  • cestování
  • nové projekty, rozvoj a inovace
  • finanční bonusy po zkušební době
  • měsíční příplatek
  • závodní stravování
  • odborný a profesní růst vč. zaškolení

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

Palatinum Omega s.r.o. | Palatinum Omega s.r.o. | Radlice, Praha Radlice, Praha
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 10. března
G & P Quality Management s.r.o. | G & P Quality Management s.r… | Nový Jičín Nový Jičín
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 24. ledna
G & P Quality Management s.r.o. | G & P Quality Management s.r… | Klášterec nad Ohří Klášterec nad Ohří
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 29. července
SULCO Automotive Group, s.r.o. | SULCO Automotive Group, s.r.o. | Česká Lípa Česká Lípa
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 14. prosince
SANS SOUCI, s.r.o. | SANS SOUCI, s.r.o. | Nový Bor Nový Bor
  • 25 000 – 45 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 15. října
Marcel Kočí | Marcel Kočí | Králíky, Ústí nad Orlicí Králíky, Ústí nad Orlicí
  • 20 000 – 29 999 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 5. ledna
Petr Tláskal | Petr Tláskal | Slavětín nad Metují Slavětín nad Metují
  • 15 000 – 17 999 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 5. ledna
XMARU, s.r.o. | XMARU, s.r.o. | Nové Město, Praha Nové Město, Praha
  • Zkrácený úvazek
Zveřejněno: 5. ledna
Martin Kodýdek | Martin Kodýdek | Stod Stod
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 5. ledna
Marcel Kočí | Marcel Kočí | Králíky, Ústí nad Orlicí Králíky, Ústí nad Orlicí
  • 20 000 – 29 999 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 5. ledna
Pro-Temp spol. s r.o. | Pro-Temp spol. s r.o. | Zličín, Praha Zličín, Praha
  • 15 000 – 17 999 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 5. ledna
Pro-Temp spol. s r.o. | Pro-Temp spol. s r.o. | Strančice Strančice
  • 18 000 – 19 999 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 5. ledna
Střední průmyslová škola a Gymnázium Na Třebešíně | Střední průmyslová škola a… | Praha Praha
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 5. ledna
Lukáš Majvald s.r.o. | Lukáš Majvald s.r.o. | Letohrad Letohrad
  • 20 000 – 29 999 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 5. ledna
Základní škola, Vítkov, nám. J. Zajíce č. 1, příspěvková organizace | Základní škola, Vítkov, nám.… | Vítkov Vítkov
  • 20 000 – 29 999 Kč
  • Zkrácený úvazek
Zveřejněno: 5. ledna
BORILO s.r.o. | BORILO s.r.o. | Nové Město, Praha Nové Město, Praha
  • 25 000 – 50 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 5. ledna
FINREO CONSULTING s.r.o. | FINREO CONSULTING s.r.o. | Nové Město, Praha Nové Město, Praha
  • 20 000 – 29 999 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 5. ledna
Pojišťovna Patricie a.s. | Pojišťovna Patricie a.s. | Kostelec nad Orlicí Kostelec nad Orlicí
  • 18 000 – 22 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 5. ledna

Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
INDEX NOSLUŠ s.r.o.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

měsíční zájem zkušenost