Systémový strojní inženýr - kolejová vozidla

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost Grafton Recruitment s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:

O nás

Grafton Recruitment s.r.o.

Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.

Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.

Pro našeho klienta, zahraniční firmu pohybující se v rolling stock oblasti hledáme specialistui na pozici Systémový elektro strojní – kolejová vozidla.

Váš úkol:

  • analýza a vyhodnocení zákaznických systémových požadavků
  • příprava požadavků a specifikací pro daný určitý systém (klimatizace, dveře, interiéry, požární bezpečnost, motory a chladiče, pneumatické systémy, kapota, rámy a podvozky, hrubá stavba, brzdy, rozvody a potrubí, toalety atd.)
  • komunikace a spolupráce se systémovými inženýry klientů na tvorbě konceptu daného systému a jeho podrobném rozpracování do specifikací
  • komunikace a spolupráce s mezinárodními dodavateli daných systémů a jejich podskupin
  • spolupráce a participace na tvorbě materiálově-součástkové základny pro daný systém
  • participace na systémových testech všech palubních systémů (funkčnost, bezpečnost, životní cyklus, atd.)
  • koordinace integračního procesu daných systémů do celého vozidla

POŽADAVKY:

  • VŠ vzdělání v oblasti strojní (nebo SŠ a dlouhodobé zkušenosti)
  • zkušenosti v oblasti kolejových vozidel, letadel nebo autobusů/trolejbusů
  • relevantní zkušenost v některé ze jmenovaných systémových oblastí (mechanická část): klimatizace, dveře, motory a chladiče, pneumatické systémy, kapota, interiéry, rámy a podvozky, hrubá stavba, brzdy, rozvody a potrubí, toalety, atd.
  • znalost standardů (EN 50125, 50126, apod.) je velkou výhodou
  • zkušenosti v oblasti kreslení schémat (např. E3), MS Office
  • velmi dobrá znalost anglického jazyka (denní využití), znalost němčiny je velkou výhodou
  • ochota k občasnému cestování do zahraničí

BENEFITY:

  • práce v moderních prostorách přímo v Praze
  • práce na zajímavých mezinárodních projektech
  • konkurence schopné platové hodnocení a bonusy
  • 5 týdnů dovolené
  • flexibilní pracovní doba a možnost 1 HO týdně
  • stravenky
  • možnost zaškolení v zahraničí,
  • jazykové a odborné kurzy

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Brigády pro studenty i veřejnost: Kdy začít hledat, abyste měli náskok

Brigády pro studenty i veřejnost: Kdy začít hledat, abyste měli náskok

Kdy začít hledat letní brigádu, abyste měli náskok? Podle dat portálu JenPráce.cz nabídka brigád pravidelně roste už od konce dubna a vrcholí na začátku léta. Kdo začne včas, má větší výběr i vyšší šanci získat lepší práci.

Práce bez praxe: Kde začít, když nemáte zkušenosti

Práce bez praxe: Kde začít, když nemáte zkušenosti

Jakou práci hledat, když nemáte praxi, zkušenosti ani vyučení? V roce 2026 je stále velká poptávka po lidech do skladů, výroby, ostrahy nebo pomocných provozních pozic. V článku se podíváme na to, jaké profese jsou dnes nejvíc žádané, kde můžete začít i bez zkušeností a zda můžete získat rekvalifikaci přes Úřad práce.

HR akce, které nesmíte minout: TOP 10 konferencí a událostí pro rok 2026

HR akce, které nesmíte minout: TOP 10 konferencí a událostí pro rok 2026

Svět lidských zdrojů se v roce 2026 točí kolem praktické implementace AI, wellbeingu 5.0 a strategického leadershipu. Pokud chcete držet krok s trendy, sdílet zkušenosti s lídry oboru a inspirovat se případovými studiemi z praxe, neměli byste chybět na těchto deseti událostech.

Nejčastější HR cizí pojmy: Jak se vyznat v jazyce pracovních inzerátů?

Nejčastější HR cizí pojmy: Jak se vyznat v jazyce pracovních inzerátů?

Stačí pár vět z pracovního inzerátu a člověk má chuť otevřít překladač. Co přesně znamená „ownership“, proč je všude „mindset“ a kolik KPI je ještě v pohodě? Firemní slovník je plný výrazů, které působí světově, ale často jen označují jednoduchou realitu.

analýza auto bezpečnost zkušenost