Hledáme lidem práci Manpower

Putim. Montážní dělník. 1. směna, 100 - 130 Kč/h

Pracovní poměr práce na plný úvazek
Lokalita Písek
Zadavatel ManpowerGroup s.r.o.
Kategorie Technické obory

O nás

ManpowerGroup s.r.o.

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.

Více o nás

Bohužel, tato nabídka již není aktuální.

Našli jsme pro vás ale jiné možnosti:

Technické obory
5 nabídek ZDE
 Práce
Písek
1902 nabídek ZDE

Aktuálně nabízené pozice od stejné společnosti:

ManpowerGroup s.r.o.

Co od Vás očekáváme:

Do menší stabilní výrobní společnosti přijmeme spolehlivé pracovníky na obsluhu strojů a montáž zařízení. Jedná se o práci v čistém prostředí a příjemném kolektivu.
Možnost prohlídky závodu. Práce je vhodná i pro absolventy.

Nástup ihned
Směnnost: Pouze ranní směna (6,30 - 15,15) - dobrá dostupnost MHD
Místo výkonu práce: Putim



Popis pozice:

- obsluha strojů
- montáž kovových komponenetů

Profil kandidáta:

- spolehlivost
- zkušenosti s prací ve výrobě výhodou

Nabízíme:

Nabízíme:
- základní nástupní mzdu 100 - 130 Kč/h dle předchozích zkušeností
- závodní stravování + dotovaná strava
- možnost odměn od vedoucího výroby
- přátelská atmosféra na pracovišti
- v případě potřeby možnost flexibilní pracovní doby
- práce v čistém a bezprašném prostředí

Kontakt: zobrazit tel. číslo

Zobrazit výpis pracovních nabídek
Při odesílání Vaší odpovědi jsme si všimli, že jste již na tuto pracovní nabídku v minulosti () reagoval/a.

Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

Kuchař/ka

  • Louny
  • Pavel Planička
  • 18 000 – 25 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 29. května

Skladník/ce

  • Ratíškovice
  • T Machinery a.s.
  • od 120 Kč / hod
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 29. května

Řidič MKD

  • Jičín
  • C.S.CARGO a.s.
  • 35 000 – 50 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 26. června

Náborář/ka

  • Olomouc
  • 123-práce.cz s.r.o.
  • 18 000 – 25 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 29. května

Knihovník

  • Štětí
  • Vyšší odborná škola obalové techniky a…
  • 15 000 – 20 000 Kč
  • Zkrácený úvazek
Zveřejněno: 29. května

Ošetřovatel/ka prasnic

  • Hustopeče nad Bečvou
  • MILOTICKÝ HOSPODÁŘ, spol. s r.o.
  • 23 000 – 28 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 29. května

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Přestávky v práci - kdy máte nárok na volno

Přestávky v práci - kdy máte nárok na volno

Ukážeme vám, kdy máte nárok na placenou a kdy na neplacenou přestávku. V jakých případech vás zaměstnavatel může povolat do práce i v době vašeho zákonného volna. Vše si vysvětlíme na konkrétních případech přestávek u různě dlouhých směn.

Vše, co potřebujete vědět o rodičovské dovolené

Vše, co potřebujete vědět o rodičovské dovolené

S námi získáte základní přehled o tom, jak dlouho trvá rodičovská dovolená, kdy končí rodičovská dovolená, jak se vypočítává a jak správně postupovat při jejím ukončení. Přidáme také užitečné informace, jak zajistit hladký návrat do zaměstnání po rodičovské dovolené.

Co nabízí úřad práce pro cizince? Zjistěte!

Co nabízí úřad práce pro cizince? Zjistěte!

Pokud jste cizincem hledajícím pracovní uplatnění v České republice, je tento článek přímo pro vás. Povíme si o tom, jak cizince z pohledu zaměstnávání úřad práce rozděluje, jak cizincům může pomoci.

Inspekce práce - jak probíhá kontrola

Inspekce práce - jak probíhá kontrola

Státní úřad inspekce práce provádí pravidelné plánované kontroly i kontroly na základě podnětů od zaměstnanců, aby zjistil, jaký je skutečný stav v prověřované oblasti, a v případě zjištění nějakého pochybení má pravomoc nařídit zaměstnavateli pochybení odstranit. Zjistěte, jak probíhá kontrola inspekce práce, jaké mohou být pokuty a za co zaměstnavatelé pokuty nejčastěji dostávají.

Přehledně: základní povinnosti zaměstnance

Přehledně: základní povinnosti zaměstnance

Práva a povinnosti zaměstnanců a zaměstnavatele upravuje zákoník práce. Dozvíte se, jaké jsou povinnosti zaměstnance podle zákoníku práce, jaká jsou jeho práva, a jaké povinnosti má zaměstnanec vůči svému zaměstnavateli.

Jak na ukončení pracovního poměru ze zdravotních důvodů

Jak na ukončení pracovního poměru ze zdravotních důvodů

V tomto díle našeho seriálu o skončení pracovního poměru se zaměříme na to, jaké máte možnosti, pokud se zhorší váš zdravotní stav, například dlouhodobě pozbudete zdravotní způsobilost nebo jste v pracovní neschopnosti. Jak je to s výpovědní lhůtou, kdy se neprodlužuje a kdy se naopak prodlužuje.

Vše, co chcete vědět o pracovní neschopnosti

Vše, co chcete vědět o pracovní neschopnosti

Onemocněli jste? Nejsme roboti, stát se to může každému. Poradíme vám, jak postupovat. Pro takové případy je zde institut dočasné pracovní neschopnosti. S námi se dozvíte vše o neschopence, vycházkách, kontrolách, které vás mohou navštívit, jak a kým budete v době vaší nemoci zaplaceni a mnoho užitečných rad. Připomeneme vám, jaké jsou vaše povinnosti.

Agenturní zaměstnávání a dočasné přidělení

Agenturní zaměstnávání a dočasné přidělení

Ukážeme vám hlavní rozdíl mezi agenturním zaměstnáváním, které je za úplatu, a dočasným přidělením zaměstnance k jinému zaměstnavateli - zapůjčení zaměstnance. Podíváme se na to, jak zákoník práce řeší agenturní zaměstnávání i dočasné přidělení a na co si dát pozor.

Vše o služebním autě k soukromým účelům

Vše o služebním autě k soukromým účelům

Benefit nebo pracovní pomůcka, to je služební auto. Ukážeme si, co vše má na starosti zaměstnavatel, co zaměstnanec. Kdy a za jakých podmínek může zaměstnanec využít služební auto i k soukromým účelům, kdo jej může řídit a jak je to se srážkami ze mzdy. K dispozici máte i vzor smlouvy o užívání vozidla pro soukromé a služební účely.

Jak postupovat při pracovním úrazu

Jak postupovat při pracovním úrazu

Pokud se vám v práci stal pracovní úraz, je třeba ho hned nahlásit. Povíme si, jaké kroky musí udělat zaměstnavatel, aby váš úraz vyšetřil. Rozebereme, na co máte vy jako zraněný zaměstnanec nárok. I zranění na teambuildingu může být pracovním úrazem. Co naopak pracovním úrazem není, se dozvíte samozřejmě také.

absolvent Aš dělník flexibilní kandidát místo možnost náplň práce pozice práce pracovní pracovník prostředí řízení společnost společnosti stabilní stravování vedoucí vhodná výkon zkušenosti atmosféra doby kolektiv kontakt kov místo výkonu práce na pracovišti náplň obsluha PR pracovní doby profi prohlídky přátelská příjemné případ směna stroj výrobní výroby závod zkušenost

Pracovní portál JenPráce.cz provozuje Coweo

© 2016–2024 Coweo Technologies s.r.o., všechna práva vyhrazena