Volné místo ve firmě Grafton Recruitment s.r.o.

MARKETINGOVÝ MANAŽER PRO REGION CEE - služební vozidlo

Pracovní poměr práce na plný úvazek
Lokalita Zlín
Firma Grafton Recruitment s.r.o.
Kategorie Marketing, reklama, média a PR

O nás

Grafton Recruitment s.r.o.

Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.

Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.

Bohužel, tato nabídka již není aktuální.

Našli jsme pro vás ale jiné možnosti:

Aktuálně nabízené pozice od stejné společnosti:

Grafton Recruitment s.r.o.

Co od Vás očekáváme:

Máte manažerskou zkušenost v marketingu? Domluvíte se anglicky a chcete získat zkušenosti s koordinací mezinárodní marketingové strategie? Pro zahraniční výrobní společnost hledáme marketingového profesionála na pozici MARKETINGOVÝ MANAŽER PRO STŘEDNÍ A VÝCHODNÍ EVROPU. Úspěšný kandidát se stane součástí vrcholového managementu společnosti. Získá zajímavou a odpovědnou práci s odpovídající mzdovými podmínkami a benefity. Vaší náplní práce bude: - koordinace a zlepšování marketingové strategie v regionu - rozvoj a řízení digitálního marketingu - zlepšování a podpora implementace marketingových nástrojů - podpora lokálních marketingových týmů - cenová optimalizace - aktivní spolupráce s oddělením prodeje, účast na prodejním školení - reporting generálním manažerům POŽADAVKY: - praxe 5 let z vedoucí pozice v marketingu - VŠ vzdělání v oboru marketing výhodou - dobrá komunikativní znalost angličtiny (min. úroveň B2) - schopnost motivovat a koordinovat tým - zkušenost s digitálním marketingem a B2B marketingem - aktivní řidič - řidičský průkaz sk.B BENEFITY: - mzdu odpovídající Vašim zkušenostem a náročnosti pozice + roční bonus - firemní auto pro soukromé účely - pracovní zázemí a vybavení - telefon, notebook - flexibilní pracovní doba - školení a profesní rozvoj - další benefity: 5 týdnů dovolené, stravenky, penzijní připojištění - místo výkonu práce - Uherské Hradiště + cestování v regionu CEE
Zobrazit výpis pracovních nabídek
Při odesílání Vaší odpovědi jsme si všimli, že jste již na tuto pracovní nabídku v minulosti () reagoval/a.

Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

  • Plzeň
  • UBK s.r.o.
  • 20 000 – 40 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 31. října
  • Klášterec nad Ohří
  • Toyoda Gosei Czech, s.r.o.
  • od 26 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 31. října

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Hrubá vs. čistá mzda a výpočet čisté mzdy

Hrubá vs. čistá mzda a výpočet čisté mzdy

Hrubá vs. čistá mzda - pojďme se podívat na to, z čeho se mzda skládá, a hlavně, kolik dostanete v čistém. Povíme vám, jaká daňová zvýhodnění můžete uplatňovat, aby vaše čistá mzda byla ještě vyšší. Abyste nebyli překvapeni, vysvětlíme vám, co všechno vám zaměstnavatel může ze mzdy strhnout. Ukážeme vám, jaký je rozdíl mezi nárokovou a nenárokovou částí mzdy, a také jaké jsou nejčastější formy vyplácení mzdy.

Jak je to s dovolenou při ukončení práce

Jak je to s dovolenou při ukončení práce

Končíte ve stávajícím zaměstnání a stále máte zůstatek dovolené. Nejprve si spočítáme, zda opravdu na dovolenou máte nárok, abyste nebyli nepříjemně překvapeni. Vysvětlíme si, kdy si dovolenou můžete ve výpovědní době vybrat. Vysvětlíme si, že zaměstnavatel vám čerpání může nařídit, a to i ve výpovědní lhůtě. A doplníme, jak je to s proplácením.

Co dělat, když vám zaměstnavatel nezaplatil

Co dělat, když vám zaměstnavatel nezaplatil

Poradíme vám, co dělat, když zaměstnavatel neplatí mzdu a co dělat, když zaměstnavatel neplatí sociální a zdravotní pojištění. Nevyplacená nemocenská? I s tím vám poradíme. Dozvíte se také, jak správně podat stížnost na zaměstnavatele.

Jak zajistíte prodloužení pracovní smlouvy

Jak zajistíte prodloužení pracovní smlouvy

Povíme vám vše k tématu “pracovní smlouva na dobu určitou a prodloužení”. Zjistíte, jaké máte možnosti, když se blíží konec vašeho pracovního poměru, kolikrát může zaměstnavatel využít možnost opakovaného prodloužení pracovní smlouvy na dobu určitou a kdy nastává automatické prodloužení pracovní smlouvy na dobu určitou.

Jednoduché ukončení dohody o pracovní činnosti

Jednoduché ukončení dohody o pracovní činnosti

Uzavřeli jste se zaměstnavatelem dohodu, kterou chcete ukončit? Povíme si vše o ukončení dohody o pracovní činnosti. Kdy můžete podat výpověď z dohody o pracovní činnosti, kdy můžete zaměstnavatele požádat o podepsání dohody o ukončení dohody o pracovní činnosti a kdy máte právo podat okamžité zrušení dohody o pracovní činnosti.

Za darování krve máte nárok na placené volno

Za darování krve máte nárok na placené volno

Bezúplatné darování krve je úctyhodná činnost každého dárce. Proto i zákoník práce na dárce myslí a přiznává jim za darování krve nárok na volno z práce, a to dokonce volno placené. Ukážeme vám, jak správně svou nepřítomnost v práci nahlásit a jaké jsou výhody pro dárce.

Jak najít práci nebo brigádu na mateřské dovolené

Jak najít práci nebo brigádu na mateřské dovolené

Jste rodičem na mateřské dovolené a chcete si přivydělat prací či brigádou? Poradíme vám, na jaké nabídky se zaměřit, kde a jak hledat, jak na pohovoru uspět.

Výhody a nevýhody sdíleného pracovního místa

Výhody a nevýhody sdíleného pracovního místa

Víte, že novela zákoníku práce přinesla sdílené pracovní místo? Sdílení pracovního místa znamená, že minimálně dva zaměstnanci se střídají na stejném pracovním místě a dohromady svými částečnými úvazky pokryjí pracovní úvazek celý. Představíme vám základní pravidla, výhody a nevýhody sdíleného pracovního místa.

Jaký pracovní úvazek je pro vás ten ideální?

Jaký pracovní úvazek je pro vás ten ideální?

Hledáte si novou práci? S námi se dozvíte, jaké jsou druhy pracovních úvazků, mezi kterými můžete vybírat.

Vše o stažení výpovědi ze strany zaměstnance

Vše o stažení výpovědi ze strany zaměstnance

Stažení výpovědi zaměstnancem je vlastně prosbou ke stávajícímu zaměstnavateli, aby si vás v práci ponechal. Zaměstnavatele není možné ke stažení výpovědi přimět. Pokud zaměstnavatel souhlasí, stačí vyplnit formulář ke stažení výpovědi, který naleznete v našem článku.

AJ anglicky auto benefit benefity bonus Bor doba flexibilní hledám HR IT kandidát Luže management manažer marketing mezinárodní místo náplň práce nová penzijní připojištění podpora pojištění pozice práce pracovní pracovní doba praxe připojištění reporting rozvoj řízení služební SOU společnost společnosti spolupráce strategie stravenky školení telefon Uherské Hradiště vedoucí výkon vzdělání zkušenosti znalost cestování dovolené firemní generál koordinace marketingové strategie místo výkonu práce mzdový náplň národní nástroj obor oddělení penzijní podmínka PR prodej prodejní profesní region report roční řidič schopnost součást stroj tým vedoucí pozice vybavení výrobní zahraniční zkušenost

Pracovní portál JenPráce.cz provozuje Coweo

© 2016–2024 Coweo Technologies s.r.o., všechna práva vyhrazena