Volné místo ve firmě Grafton Recruitment s.r.o.

VEDOUCÍ VSTŘIKOVNY PLASTŮ, firemní byt

Pracovní poměr práce na plný úvazek
Lokalita Ostrava
Firma Grafton Recruitment s.r.o.
Kategorie Technické obory

O nás

Grafton Recruitment s.r.o.

Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.

Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.

Bohužel, tato nabídka již není aktuální.

Našli jsme pro vás ale jiné možnosti:

Aktuálně nabízené pozice od stejné společnosti:

Grafton Recruitment s.r.o.

Co od Vás očekáváme:

Rozjíždí se nová vstřikovna a hledáme specialistu i manažera v jednom. Pracovní místo je v Ostravě a necháme Vám volné ruce při náběhu nové výroby. VEDOUCÍ VSTŘIKOVNY PLASTŮ + firemní byt. Nepožadujeme zkušenosti s vedením lidí. Vaše denní povinnosti: *spouštění, řízení a plánování výroby v oblasti vstřikování plastů * vedení celé výrobní části * řešení kvalitativních problémů vstřikovaných dílů * nastavení a korekce parametrů vstřikovacích lisů * kontrola stavu forem pro vstřikování a jejich úpravy * koordinace oprav a údržby strojů a vstřikovacích forem * vytvoření týmu specialistů Pracoviště: Ostrava POŽADAVKY: Co potřebujeme: * technické vzdělání * praxe v oboru vstřikování plastů minimálně dva roky podmínkou * komunikativní znalost angličtiny - komunikace se zahraniční centrálou * MS Office * nebát se zodpovědnosti a samostatnost BENEFITY: * výkonnostní prémie na měsíční bázi (0-10%) * 5 týdnů dovolené * částečně flexibilní pracovní doba * stravenky, flexipasy * systém firemních benefitů * příjemné pracovní prostředí * spousta dalšího
Zobrazit výpis pracovních nabídek
Při odesílání Vaší odpovědi jsme si všimli, že jste již na tuto pracovní nabídku v minulosti () reagoval/a.

Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

  • Mikulov, Břeclav
  • Gebauer a Griller Kabeltechnik, spol. s…
  • 27 600 – 37 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 19. srpna
  • Mikulov, Břeclav
  • Gebauer a Griller Kabeltechnik, spol. s…
  • 27 600 – 37 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro cizince
Zveřejněno: 21. března
  • Mikulov, Břeclav
  • Gebauer a Griller Kabeltechnik, spol. s…
  • 28 000 – 37 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 27. října
  • Kopřivnice
  • Tawesco s.r.o.
  • 21 000 – 23 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 28. července
  • Šumvald
  • ÚSOVSKO  a. s.
  • 18 000 – 22 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 29. července
  • Litomyšl
  • My Energy s.r.o. v likvidaci
  • 15 000 – 35 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 29. července
  • Litomyšl
  • My Energy s.r.o. v likvidaci
  • 15 000 – 25 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 29. července
  • Brno
  • CSB s.r.o.
  • od 20 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 29. července
  • Horní Počaply
  • Jan Batěk
  • 25 000 – 30 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 29. července
  • Planá, České Budějovice
  • TERMS a.s.
  • 16 000 – 45 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 29. července

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Vzdělávání v HR - TOP 10 magazínů

Vzdělávání v HR - TOP 10 magazínů

V tomto článku jsme pro vás připravili přehled TOP 10 magazínů o HR vzdělávání, které zaujímají přední příčky nejen díky své návštěvnosti, ale především díky kvalitnímu obsahu, který skutečně vzdělává a inspiruje. Pojďte s námi objevit ty nejlepší zdroje informací v oblasti HR! 😉

Vaše práva při zrušení dovolené zaměstnavatelem

Vaše práva při zrušení dovolené zaměstnavatelem

Zaměstnavatel určuje čerpání dovolené svých zaměstnanců. Zjistěte, kdy může zaměstnavatel zrušit dovolenou, i tu, kterou již máte zaplacenou, nebo vás v průběhu dovolené z ní odvolat zpět do práce. Ukážeme vám, co všechno následně zaměstnavatel musí zaplatit.

Poznáte signály, že je čas na změnu zaměstnání? Poradíme, jak práci změnit

Poznáte signály, že je čas na změnu zaměstnání? Poradíme, jak práci změnit

Občas nás v práci něco naštve, ale co když nás něco nebo někdo v práci štve pořád? Ukážeme si hlavní signály, kdy je vhodný čas změnit práci. Jak na změnu, a co musíte pro změnu zaměstnání udělat.

Poradíme vám, jak odpovědět na pracovní inzerát

Poradíme vám, jak odpovědět na pracovní inzerát

Dali jste si práci s vytvořením životopisu, průvodního a motivačního dopisu, vybrali jste tu správnou pracovní nabídku. Teď to nezkazit posledním krokem. Poradíme, jak připravit odpověď na inzerát na práci, jak odepsat na pracovní inzerát a na co si dát pozor.

Poradíme vám, jak efektivně hledat a najít práci

Poradíme vám, jak efektivně hledat a najít práci

Hledání práce je běh na dlouhou trať. Pojďme najít novou, vysněnou práci, práci, která vás bude bavit. Vysvětlíme si postup, jak hledat práci a v dalších článcích vám pomůžeme se vším, co k vysněné práci potřebujete. S námi to zvládnete!

Poznejte povinnosti vašeho zaměstnavatele

Poznejte povinnosti vašeho zaměstnavatele

Znáte základní povinnosti zaměstnavatele? Ukážeme vám, co je povinností vašeho zaměstnavatele před zahájením vašeho pracovního poměru, v průběhu a při skončení pracovního poměru.

Přehledně: vše o brigádě nebo práci v důchodu

Přehledně: vše o brigádě nebo práci v důchodu

Ke svému starobnímu důchodu můžete pracovat na plný úvazek i na brigádě. Na co všechno máte nárok, si ukážeme v tomto článku. Připojíme i informace pro ty, kteří mají nárok na invalidní důchod. Po roce práce máte nárok na přepočítání a zvýšení svého starobního důchodu - ukážeme vám, jak na to.

Novinářské syndikáty a asociace - na koho se obrátit při sdílení pracovních témat

Novinářské syndikáty a asociace - na koho se obrátit při sdílení pracovních témat

Pokud potřebujete sdílet pracovní témata s veřejností, jako jsou zajímavá data nebo stížnosti na bezpráví, je dobré mít kontakty na přední profesní novinářské organizace. Ty vám mohou pomoci získat pozornost pro vaše záležitosti. V našem článku představujeme pět nejúčinnějších organizací, se kterými se vyplatí navázat spolupráci.

Osobní ohodnocení pro zaměstnance státu

Osobní ohodnocení pro zaměstnance státu

Osobní ohodnocení zaměstnance státní správy je zajímavou součástí mzdy. Zákoník práce jasně stanovuje podmínky, za kterých se osobní ohodnocení státnímu zaměstnanci uzná a v jaké výši. Může dosahovat až 100 %! Ve většině našich článků se věnujeme zaměstnancům soukromého sektoru, kteří pobírají mzdu. Často diskutovaným tématem je osobní ohodnocení zaměstnance a jeho nárok na něj. Podle zákona, respektive podle zákoníku práce, na osobní ohodnocení vzniká nárok jen určitým skupinám zaměstnanců státní správy, pobírajících plat, kteří splní zákonem stanovené podmínky.

Kdy můžete dostat nařízený přesčas?

Kdy můžete dostat nařízený přesčas?

Dozvíte se, co to je přesčas, jaký je rozdíl mezi dobrovolným a povinným přesčasem. Proč jít na dobrovolný přesčas o státním svátku? Vysvětlíme si, jak se přesčasy proplácí a kdy si můžete vzít náhradní volno. Jaké důsledky mohou být, když na přesčas nepřijdete, protože se vám to nehodí.

benefit benefity Bor den doba flexibilní hledám HR IT komunikace kvalita manažer místo Most náplň práce nová nové odpovědnost Office Ostrava pec plán plánování povinnost povinnosti práce pracoviště pracovní pracovní doba pracovní místo pracovní prostředí praxe prostředí řízení samostatnost specialist stravenky vedení výkon vzdělání zkušenosti znalost díl dovolené firemní kontrola koordinace kov list měsíční náplň oblast oblasti obor PR prémie problém příjemné příjemné pracovní prostředí rok řešení stav stroj systém technické tým úpravy výkonnost výrobní výroby zahraniční zkušenost

Pracovní portál JenPráce.cz provozuje Coweo

© 2016–2024 Coweo Technologies s.r.o., všechna práva vyhrazena