Vedoucí Výrobní Divize

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost Grafton Recruitment s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:

O nás

Grafton Recruitment s.r.o.

Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.

Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.

Hledáme VEDOUCÍHO VÝROBNÍ DIVIZE. Tvou náplní práce bude vedení cca 40 lidí ve směnném provozu – sám/a budeš mít jen ranní směnu a s pokrytím směn ti budou pomáhat předáci/teamleadři.

Jde o částečně automatizovanou výrobu, ale pořád je zde kus poctivé lidské práce, kterou je potřeba plánovat, dozorovat a kontrolovat.
Tým, který budeš řídit je stabilní a svou práci umí, tím ale neříkáme, že zde funguje vše na 100%, přeci jen, pořád je co zlepšovat.

Nový vedoucí výrobní divize bude odpovědný také za dohled nad dodržováním BOZP, zaváděním nových projektů do výroby, spolupráci s kolegy v zahraničí, plánování a hlavně za práci s lidmi.

Co je pro nás u nového kolegy důležité? #lidskypristup #selskyrozum #orientacenalidi #tymovost #chutpracovat #ochotaucitse

POŽADAVKY:

  • technické vzdělaní získané na střední nebo vysoké škole
  • zkušenosti na pozici, kde jste vedli výrobu a byli odpovědni za vedení týmu pracovníků alespoň 3 roky
  • znalost anglického jazyka pro potřeby domluvení se s kolegy ze zahraničí – netrváme na bezchybné gramatice, ale důležitější je pro nás schopnost vykomunikovat si co je potřeba
  • ochota učit se nové věci
  • selský rozum, týmovost a orientaci na tým
  • praxe v oblasti kvality, projektů apod. výhodou

BENEFITY:

  • 5 týdnů dovolené
  • 13. plat
  • bonusy za splnění měsíčních cílů
  • Cafeterie
  • jazykové vzdělávání
  • obědy za hubičku
  • firemní telefon a notebook
  • pravidelné firemní akce (vánoční večírek, dětský den aj.)

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Jak přijmout pracovní nabídku a případně vyjednat lepší podmínky?

Jak přijmout pracovní nabídku a případně vyjednat lepší podmínky?

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Používáte vlastní techniku, auto nebo notebook pro pracovní účely? Tohle si nechte proplatit

Používáte vlastní techniku, auto nebo notebook pro pracovní účely? Tohle si nechte proplatit

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Personalistka Petra Nulíčková: 30 věcí, které kandidáti při hledání práce často nevidí

Personalistka Petra Nulíčková: 30 věcí, které kandidáti při hledání práce často nevidí

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Hledá se Nejlepší HR projekt regionu 2026. Bude to ten váš?

Hledá se Nejlepší HR projekt regionu 2026. Bude to ten váš?

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.

auto měsíční zkušenost