Volné místo ve firmě INDEX NOSLUŠ s.r.o.

Technický vývojář s aj - bonusy, osobní rozvoj

Pracovní poměr práce na plný úvazek
Smluvní vztah pracovní smlouva (hpp)
Lokalita Hradec Králové
Firma INDEX NOSLUŠ s.r.o.
Kategorie Informační systémy a technologie, Technické obory
Min. vzdělání Středoškolské nebo odborné vyučení s maturitou
Jazyk. znalosti Český jazyk (Pokročilý B2)

O nás

INDEX NOSLUŠ s.r.o.

Jsme předním poskytovatelem řešení pro nábor a agenturní zaměstnávání s více než 30ti lety zkušeností. Personální služby zajišťujeme pro naše zákazníky už od roku 1991.

Jsme zakládajícím členem Asociace poskytovatelů personálních služeb ČR a Asociácie personálnych agentúr SR. Poskytujeme komplexní personální služby na 14 pobočkách v ČR a 13 pobočkách na Slovensku.

Bohužel, tato nabídka již není aktuální.

Našli jsme pro vás ale jiné možnosti:

Aktuálně nabízené pozice od stejné společnosti:

INDEX NOSLUŠ s.r.o.

Náplň práce:
Pokud jste technicky zaměřený jedinec s vášní pro moderní IT technologie a schopností komunikovat v angličtině, rádi bychom o vás věděli více! Připojte se k našemu skvělému týmu, kde vás čeká široká škála výhod, včetně možnosti práce z domova a pravidelných finančních odměn. Navíc vám nabízíme prostor pro osobní a profesní růst. Těšit se můžete nejen na inspirativní pracovní prostředí, ale také na přátelský kolektiv.

Náplň práce:

  • propojování a programování aplikací
  • komunikace s kolegy z ostatních oddělení

Nabízíme:

  • motivující mzdové hodnocení
  • kvartální bonusy a prémie dle výkonu
  • možnost práce na home office (po zaškolení)
  • 5 týdnů dovolené
  • 3 dny zdravotního volna
  • příspěvek na stravování v hodnotě 80,–/den
  • příspěvek na jazykové kurzy
  • nové a moderní prostředí
  • notebook a telefon

Požadujeme:

  • komunikativní znalost AJ
  • praxe v programování
  • pokročilá znalost MS Excel (makra)
Zobrazit výpis pracovních nabídek
Při odesílání Vaší odpovědi jsme si všimli, že jste již na tuto pracovní nabídku v minulosti () reagoval/a.

Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

  • Uherské Hradiště
  • VS ELEKTRO PLUS s.r.o.
  • 35 000 – 50 000 Kč
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek
  • Vhodné pro absolventy
    Benefity:
  • Práce z domova
  • Kariérní růst
  • Pružná pracovní doba
  • Přátelské prostředí
Zveřejněno: 5. července
  • Libeň, Praha
  • Správa služeb hlavního města Prahy
  • 23 310 – 34 370 Kč
  • Plný úvazek
    Benefity:
  • Práce z domova
  • Dovolená navíc
  • Sickdays
  • Finanční bonusy / prémie
  • Pružná pracovní doba
  • Kafetérie
  • Zvýhodněné půjčky
  • Přátelské prostředí
  • Závodní stravování
  • Parkoviště
Zveřejněno: 8. ledna
  • Choceň
  • Pekařství a cukrářství Sázava s.r.o.
  • 24 000 – 33 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro absolventy
Zveřejněno: 8. ledna
  • Františkovy Lázně
  • Mateřská škola Františkovy Lázně,…
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro cizince
  • Vhodné pro seniory
    Benefity:
  • Finanční bonusy / prémie
  • Příspěvek na sport
  • Příspěvek na dovolenou
  • Přátelské prostředí
  • Závodní stravování
  • Parkoviště
Zveřejněno: 8. ledna

Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
INDEX NOSLUŠ s.r.o., Elektrárny Opatovice, a.s., Conel Automation s.r.o.

Seznam profesí v zobrazených inzerátech:
Analytik / analytička IT, Programátor / Programátorka, Specialista / specialistka IT, Vývojář / Vývojářka

Seznam lokalit v zobrazených inzerátech:
Hradec Králové, Opatovice nad Labem

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Co vědět o kvalifikační dohodě než ji podepíšete?

Co vědět o kvalifikační dohodě než ji podepíšete?

Zaměstnavatel za vás zaplatí drahé školení, ale na druhou stranu po vás chce podepsat kvalifikační dohodu, kterou se zaměstnavateli upíšete na několik let. Než podepíšete, zjistěte, za jakých podmínek se kvalifikační dohoda uzavírá, co všechno musí obsahovat a jaké z ní pro vás plynou závazky a případné pokuty.

Doporučující dopis od zaměstnavatele

Doporučující dopis od zaměstnavatele

Doporučující dopis do zaměstnání může být klíčový při rozhodování vašeho nového zaměstnavatele. Z dopisu zjistí, jaké jsou vaše silné stránky, na jakých projektech jste pracovali, jak jste zapadli do současného týmu a mnohem více.

Jak správně napsat pracovní řád + vzor zdarma

Jak správně napsat pracovní řád + vzor zdarma

Specifickou interní směrnicí zaměstnavatele je pracovní řád, který zaměstnancům upřesňuje jejich povinnosti. Každá společnost by měla mít svůj pracovní řád, se kterým všechny své zaměstnance seznámí. Proto jsme pro vás připravili kompletní pracovní řád, který si můžete zdarma stáhnout a upravit dle potřeb své společnosti.

Inspekce práce - jak probíhá kontrola

Inspekce práce - jak probíhá kontrola

Státní úřad inspekce práce provádí pravidelné plánované kontroly i kontroly na základě podnětů od zaměstnanců, aby zjistil, jaký je skutečný stav v prověřované oblasti, a v případě zjištění nějakého pochybení má pravomoc nařídit zaměstnavateli pochybení odstranit. Zjistěte, jak probíhá kontrola inspekce práce, jaké mohou být pokuty a za co zaměstnavatelé pokuty nejčastěji dostávají.

Zahraniční služební cesta a cestovní náhrady v zahraničí

Zahraniční služební cesta a cestovní náhrady v zahraničí

Zahraniční služební cesty jsou příjemným zpestřením, při kterém nejen poznáte novou zemi, ale i si můžete hezky přivydělat. Prozradíme vám, jaké jsou zahraniční cestovní náhrady.

Vaše práva při zrušení dovolené zaměstnavatelem

Vaše práva při zrušení dovolené zaměstnavatelem

Zaměstnavatel určuje čerpání dovolené svých zaměstnanců. Zjistěte, kdy může zaměstnavatel zrušit dovolenou, i tu, kterou již máte zaplacenou, nebo vás v průběhu dovolené z ní odvolat zpět do práce. Ukážeme vám, co všechno následně zaměstnavatel musí zaplatit.

Jak na změnu pracovní pozice, aby to vyšlo

Jak na změnu pracovní pozice, aby to vyšlo

Na stávající pozici jste již několik let a cítíte, že potřebujete změnu. Ať již povýšení, změnu pracovní pozice nebo dokonce změnu oboru? Podívejte se s námi na to, jaké máte možnosti a jak si o změnu říci, aby vám nadřízený vyšel maximálně vstříc.

Přehledně: základní povinnosti zaměstnance

Přehledně: základní povinnosti zaměstnance

Práva a povinnosti zaměstnanců a zaměstnavatele upravuje zákoník práce. Dozvíte se, jaké jsou povinnosti zaměstnance podle zákoníku práce, jaká jsou jeho práva, a jaké povinnosti má zaměstnanec vůči svému zaměstnavateli.

Diskriminace na pracovišti - příklady a jak se bránit

Diskriminace na pracovišti - příklady a jak se bránit

Všichni jsme o diskriminaci slyšeli. Pojďme si vysvětlit, co to diskriminace je, jaké nejčastější typy diskriminace existují. Ukážeme si konkrétní příklady. Vysvětlíme si tři kroky, kterými se můžete proti diskriminaci bránit. A na závěr si řekneme, co diskriminace není.

Kdo je THP pracovník a jaký má plat

Kdo je THP pracovník a jaký má plat

Pojďme společně zjistit, kdo je technickohospodářský pracovník, jaké typicky vykonává činnosti a jak je za svou práci ohodnocen.

AJ bonus bonusy den domov hodnocení home office IT komunikace kurz kurzy možnost náplň práce nové Office osobní rozvoj práce pracovní pracovní prostředí praxe prostředí příspěvek rozvoj růst stravování školení technologie telefon výkon zdravotní znalost dny dovolené finanční jazyk kolektiv kov možnosti mzdové náplň navíc oddělení osobní Ostatní PR prémie profesní program přátelský rok schopnost technický technolog tým volna vývojář

Pracovní portál JenPráce.cz provozuje Coweo

© 2016–2024 Coweo Technologies s.r.o., všechna práva vyhrazena