Ostraha objektů/Vrátný(á) - OZP - Olomouc

Olomouc

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Máme pro vás tisíce pracovních příležitostí, které čekají právě na vás:
Zobrazit všechny nabídky
Smluvní vztah
Minimální vzdělání
Základní

Co vás čeká?
Kontrola dodržování bezpečnostních opatření vstupu a pohybu osob, vjezdu a výjezdu vozidel
Pochůzková a kontrolní činnost ve střeženém objektu dle pokynů vedoucího pracovníka
Obsluha zabezpečovacích zařízení, poplachových a požárních signalizací a kamerových systémů a jejich využívání k ostraze a ochraně majetku a osob
Vedení požadované dokumentace o průběhu služby, pořizování záznamů o provedených úkonech dle pokynů vedoucího pracovníka
Součinnost s Policií ČR, jednotkami HZS, ZZS a ostatními určenými osobami v případě potřeby

Co vám můžeme nabídnout?
Zaměstnání v zajímavém oboru s možností kariérního a mzdového růstu dle vašich schopností
Pracovní poměr na dobu určitou s možností prodloužení
Profesionální zaškolení na pracovišti
Zajištění zkoušky profesní kvalifikace Strážný 68–008-E
Pracovní uniformu
Bonus za přivedení nového pracovníka až 3 000,– Kč
Možnost zajistit ubytování

Co očekáváme my?
Ukončené základní vzdělání (min. věk 18 let)
Zdravotní způsobilost a trestní bezúhonnost
Proaktivní a proklientský přístup
Dobré komunikační schopnosti a asertivní jednání
Fyzickou zdatnost a kondici
Spolehlivost a samostatnost v plnění svěřených úkolů
Ochotu pracovat v nepřetržitém provozu

Co bude vaší výhodou?
Praxe na obdobné pozici
Zkušenost s obsluhou technických bezpečnostních systémů
Osvědčení o získání profesní kvalifikace Strážný 68–008-E
Možnost nastoupit ihned

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Pracovní trh 2026: vyšší mzdy, digitalizace a nové povinnosti. Co se mění od ledna a co teprve přijde

Pracovní trh 2026: vyšší mzdy, digitalizace a nové povinnosti. Co se mění od ledna a co teprve přijde

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální a zaručené mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Když po pohovoru nastane ticho a firma se neozývá. Jak se bránit náborovému ghostingu?

Když po pohovoru nastane ticho a firma se neozývá. Jak se bránit náborovému ghostingu?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.

Superdávka 2025: jak podat žádost a jaké jsou podmínky

Superdávka 2025: jak podat žádost a jaké jsou podmínky

Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.

bezpečnost na dobu určitou zkušenost