Mistr výroby

Karlovy Vary

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost Grafton Recruitment s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:

O nás

Grafton Recruitment s.r.o.

Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.

Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.

Mistr vytváří základní vedoucí funkci, ve které zaměstnanec nese organizační zodpovědnost za skupinu jiných zaměstnanců. Řídí podřízené zaměstnance na přidělené směně, zajišťuje dodržování pracovní a technologické kázně, zajišťuje výrobu nebo provádí obslužné činnosti ve stanoveném čase, ve stanovené kvalitě a množství a úrovni nákladů. Pracuje v souladu s platnými směrnicemi.

POŽADAVKY:

  • Zkušenost na vedoucí pozici ve výrobě (>2 roky), Automotive výhodou
  • PC Skills – Excel na středně úrovni, zkušenost s docházkovými systémy
  • Znalost SAP výhodou
  • Základní znalosti měření spolehlivosti a efektivity výrobních procesů – znalost klíčových ukazatelů (KPIs) – efektivita, kvalita, plánování výroby
  • Znalost základních výrobních metod – problem solving, 5S, TPM, Lean, Quality Management ISO 9001/ISO TS 16 949, apod. výhodou
  • Základní znalost Zákoníku práce (nařizování přesčasové práce, překážky na straně zaměstnance, upozornění na možnost výpovědi – vytýkací dopisy, apod.)
  • Ochota pracovat ve směnném provozu
  • Komunikační dovednosti, silná osobnost
  • AJ nebo NJ výhodou ne podmínkou

BENEFITY:

  • pružná pracovní doba
  • 5týdnů dovolené
  • stravenky za odpracovaný den
  • bonusy dle typu pozice
  • služební automobil dle pracovní pozice a četnosti služebních cest
  • hlídací centrum pro děti zaměstnanců
  • pravidelná lékařská nadstandardní péče

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Brigády pro studenty i veřejnost: Kdy začít hledat, abyste měli náskok

Brigády pro studenty i veřejnost: Kdy začít hledat, abyste měli náskok

Kdy začít hledat letní brigádu, abyste měli náskok? Podle dat portálu JenPráce.cz nabídka brigád pravidelně roste už od konce dubna a vrcholí na začátku léta. Kdo začne včas, má větší výběr i vyšší šanci získat lepší práci.

Práce bez praxe: Kde začít, když nemáte zkušenosti

Práce bez praxe: Kde začít, když nemáte zkušenosti

Jakou práci hledat, když nemáte praxi, zkušenosti ani vyučení? V roce 2026 je stále velká poptávka po lidech do skladů, výroby, ostrahy nebo pomocných provozních pozic. V článku se podíváme na to, jaké profese jsou dnes nejvíc žádané, kde můžete začít i bez zkušeností a zda můžete získat rekvalifikaci přes Úřad práce.

HR akce, které nesmíte minout: TOP 10 konferencí a událostí pro rok 2026

HR akce, které nesmíte minout: TOP 10 konferencí a událostí pro rok 2026

Svět lidských zdrojů se v roce 2026 točí kolem praktické implementace AI, wellbeingu 5.0 a strategického leadershipu. Pokud chcete držet krok s trendy, sdílet zkušenosti s lídry oboru a inspirovat se případovými studiemi z praxe, neměli byste chybět na těchto deseti událostech.

Nejčastější HR cizí pojmy: Jak se vyznat v jazyce pracovních inzerátů?

Nejčastější HR cizí pojmy: Jak se vyznat v jazyce pracovních inzerátů?

Stačí pár vět z pracovního inzerátu a člověk má chuť otevřít překladač. Co přesně znamená „ownership“, proč je všude „mindset“ a kolik KPI je ještě v pohodě? Firemní slovník je plný výrazů, které působí světově, ale často jen označují jednoduchou realitu.

auto automobil zkušenost