Lean specialista - automotive sektor

Kladno

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost Grafton Recruitment s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Zobrazit nabídky firmy
Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Zobrazit všechny nabídky

O nás

Grafton Recruitment s.r.o.

Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.

Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.

Využijte příležitost pracovat ve stabilní mezinárodní společnosti, dodavateli komponentů pro automobilový průmysl na pozici Lean specialista – automotive sektor.

Váš úkol:

  • budete odpovědný za koordinaci procesu náběhu nového produktu z hlediska lean procesů
  • zodpovídáte za modifikace pracovních pokynů za účelem odstranění úzkých míst ve výrobě a úspoře času a nákladů
  • zaškolujete nové pracovníky v lean oblasti
  • tvoříte potřebné pomocné prostředky pro úspěšnou aplikaci lean principů

POŽADAVKY:

  • VŠ vzdělání technického směru (preference strojní zaměření)
  • relevantní zkušenost v oblasti Lean Managementu, optimalizace procesů, Six Sigma, KVP či Kaizen ve výrobní společnosti (ideálně automotive)
  • znalost anglického jazyka na komunikativní úrovni, znalost německého jazyka výhodou
  • spolehlivost, pracovitost, ko-munikativnost
  • řidičský průkaz skupiny B

BENEFITY:

  • perspektivní a stabilní práci v zahraniční společnosti
  • kvalifikační růst a odborná školení
  • motivační hodnocení
  • příjemné a moderní pracovní prostředí
  • příspěvky na stravování

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

FORCE TRADE s.r.o. | FORCE TRADE s.r.o. | Trutnov Trutnov
  • 30 000 – 40 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 9. června
Lukáš Majvald s.r.o. | Lukáš Majvald s.r.o. | Ústí nad Orlicí Ústí nad Orlicí
  • 20 000 – 29 999 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 5. prosince
Marcel Kočí | Marcel Kočí | Králíky, Ústí nad Orlicí Králíky, Ústí nad Orlicí
  • 20 000 – 29 999 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 5. ledna
GESTAMP LOUNY s.r.o. | GESTAMP LOUNY s.r.o. | Velemyšleves Velemyšleves
  • od 35 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 12. prosince
ŠKODA JS a.s. | ŠKODA JS a.s. | Plzeň Plzeň
  • 35 000 – 50 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 26. října
JOBSTART s.r.o. | JOBSTART s.r.o. | Přelouč Přelouč
  • 50 000 – 65 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 26. září
Kimberly-Clark, s.r.o. | Kimberly-Clark, s.r.o. | Jaroměř Jaroměř
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 4. ledna
SARADA - JOBS.EU s.r.o. v likvidaci | SARADA - JOBS.EU s.r.o. v… | Svitavy Svitavy
  • 15 000 – 17 999 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 1. srpna

Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
INDEX NOSLUŠ s.r.o.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Jak napsat životopis s pomocí ChatGPT, který zaujme personalistu

Jak napsat životopis s pomocí ChatGPT, který zaujme personalistu

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Pracovní trh 2026: vyšší mzdy, digitalizace a nové povinnosti. Co se mění od ledna?

Pracovní trh 2026: vyšší mzdy, digitalizace a nové povinnosti. Co se mění od ledna?

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Když po pohovoru nastane ticho a firma se neozývá. Jak se bránit náborovému ghostingu?

Když po pohovoru nastane ticho a firma se neozývá. Jak se bránit náborovému ghostingu?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.

auto automobil zkušenost