Inženýr spolehlivosti

Štětí

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost Mondi Štětí a.s. hledá pracovníky i na další pozice:

Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Smluvní vztah
Délka prac. poměru
na dobu neurčitou

Mondi Štětí a.s. je významná nadnárodní společnost, součást skupiny Mondi Group. Vyrábíme papírové obalové materiály a buničinu, které dodáváme zákazníkům v České republice i v zahraničí. Sídlíme ve Štětí, cca 50 km severozápadně od Prahy.

V současné době obsazujeme tuto pozici:

Inženýr spolehlivosti /Reliability engineer

Požadujeme

  • SŠ / VŠ vzdělání v oblasti strojní,elektro
  • 3–5 let praxe v oboru
  • Všeobecný technický přehled – čtení technické dokumentace a manuálů
  • Týmový hráč
  • Odolnost vůči stresu
  • Řidičský průkaz skupiny B

Pracovní náplň

  • Vyhodnocuje výkonnost na místě pomocí nejvhodnějších a nejúčinnějších dostupných nástrojů a technik
  • Monitorování stávajících papírenských strojů, historických trendů a údajů o KPI pro včasnou identifikaci a řešení problémů spolehlivosti a výkonu
  • Odpovědnost za řízení a průběžné zlepšování spolehlivosti a procesů kvality
  • Zajišťuje, aby byly zaznamenány a analyzovány údaje o údržbě a historie pracovních pomůcek, aby se poskytly doporučení údržbářským manažerům a plánovačům
  • Zajišťuje podporu při řešení problémů s provozními jednotkami na spolehlivosti zařízení, včetně revizí práce v nouzových situacích
  • Vedení rozvinutých a systematických snah o rozvíjení strategie údržby zařízení
  • Identifikujte změny provozu a údržby, které zajistí nejúčinnější řešení konkrétních problémů s procesními jednotkami
  • Profesionálně a systematicky definuje, navrhuje, vyvíjí, sleduje a vylepšuje plán údržby aktiv, který zahrnuje: úkoly preventivní údržby s přidanou hodnotou a efektivní využití prediktivních a jiných metod nedestruktivního testování určených k identifikaci a izolaci vlastních problémů spolehlivosti
  • Poskytuje vstup do plánu řízení rizik (seznam rizik), který předpokládá rizika související s spolehlivostí a bez spolehlivosti, která by mohla nepříznivě ovlivnit provoz zařízení.
  • Definice náhradních dílů ve spolupráci s projektovým oddělením.
  • Vývoj, monitorování, vykazování, hodnocení interních a externích kritérií pro spolehlivost a kvalitu
  • Odpovědnost za řádné pravidelné vykazování / sledování oblastí spolehlivosti a kvality

Nabízíme

  • prostředí úspěšné nadnárodní společnosti s dlouholetou tradicí
  • možnost pro další osobní a profesní růst
  • propracovaný systém zaměstnaneckých benefitů
  • místo výkonu práce: Štětí

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Práce bez praxe: Kde začít, když nemáte zkušenosti

Práce bez praxe: Kde začít, když nemáte zkušenosti

Jakou práci hledat, když nemáte praxi, zkušenosti ani vyučení? V roce 2026 je stále velká poptávka po lidech do skladů, výroby, ostrahy nebo pomocných provozních pozic. V článku se podíváme na to, jaké profese jsou dnes nejvíc žádané, kde můžete začít i bez zkušeností a zda můžete získat rekvalifikaci přes Úřad práce.

HR akce, které nesmíte minout: TOP 10 konferencí a událostí pro rok 2026

HR akce, které nesmíte minout: TOP 10 konferencí a událostí pro rok 2026

Svět lidských zdrojů se v roce 2026 točí kolem praktické implementace AI, wellbeingu 5.0 a strategického leadershipu. Pokud chcete držet krok s trendy, sdílet zkušenosti s lídry oboru a inspirovat se případovými studiemi z praxe, neměli byste chybět na těchto deseti událostech.

Nejčastější HR cizí pojmy: Jak se vyznat v jazyce pracovních inzerátů?

Nejčastější HR cizí pojmy: Jak se vyznat v jazyce pracovních inzerátů?

Stačí pár vět z pracovního inzerátu a člověk má chuť otevřít překladač. Co přesně znamená „ownership“, proč je všude „mindset“ a kolik KPI je ještě v pohodě? Firemní slovník je plný výrazů, které působí světově, ale často jen označují jednoduchou realitu.

HPP vs. IČO: Co se řemeslníkovi vyplatí víc

HPP vs. IČO: Co se řemeslníkovi vyplatí víc

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

historie
Každá 50. recenze práce vyhrává 200 Kč na nákup v Alza.cz

ZÍSKEJ 200 Kč

Každá 50. recenze práce vyhrává 200 Kč na nákup v Alza.cz

DÁM RECENZI NA PRÁCI