- 25 500 – 30 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Hledáme nebojácného kolegu, který nám pomůže s péčí o náš dobytek, jelikož v životě skotu není nic důležitějšího, než jejich vnitřní psychická pohoda a spokojenost :).
Jsme rodinná Farma Semice s.r.o. v Jižních Čechách, a do současných rozměrů jsme vyrostli díky vizím, nadšení a odhodlání majitele a jeho zaměstnanců, kteří zvířatům dopřávají jen to nejlepší.
Chováme plemenná zvířata Limousine převážně na pastvinách a přistupujeme k nim s láskou a úctou.
Základem naší práce je ošetřování zvířat a práce v rostlinné výrobě.
Do náplně práce spadá:
Nutností je také jeden pracovní víkend za tři týdny.
Pro práci v našem chovu je důležitá:
Na farmě se bez traktoru neobejdeme, a tak je pro výkon této práce nutný řidičský průkaz skupiny B a T.
Nabídnout můžeme:
Ubytování na naší farmě bohužel NEZAJIŠŤUJEME! Farma se nachází v Jižních Čechách u Písku.
Pokud jsme Vás zaujali, kontaktujte nás prosím zasláním svých osobních údajů a můžete přidat i pár řádků o sobě. Více informací o nás najdete na webových stránkách https://www.farmasemice.cz/index.

Stačí pár vět z pracovního inzerátu a člověk má chuť otevřít překladač. Co přesně znamená „ownership“, proč je všude „mindset“ a kolik KPI je ještě v pohodě? Firemní slovník je plný výrazů, které působí světově, ale často jen označují jednoduchou realitu.

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.