Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.

Více o nás

Popis pozice:

Hledáme Technologa, který by předal své zkušenosti při zavádění výrobních prostředků v oblasti tváření a řídil by realizaci technologických postupů a dalších činností spojených s pozicí - optimalizaci, kvalitu i bezpečnost. Podílel by se zároveň na řešení reklamací a byl by schopen vést tým specialistů.

Profil kandidáta:

- SŠ/VŠ vzdělání strojírenského směru (velkou výhodou tváření za studena)

- Praxi v oboru ve strojírenské společnosti

- Znalost technologie obrábění, znalost konstrukčních programů

- Zkušenosti s vedením lidí, komunikační a organizační schopnosti, týmová práce

- Schopnost domluvit se anglicky

- Řidičský průkaz sk. B

Nabízíme:

- Motivační finanční ohodnocení, 13. plat, čtvrtletní bonus

- Pracovní smlouvu na dobu neurčitou

- Příspěvek na penzijní a životní pojištění

- 5 týdnů dovolené, sick days

- Příspěvek na stravování

- Příspěvek na volnočasové aktivity

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

Manpower

TECHNOLOG tváření za studena

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost ManpowerGroup s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

O nás