Vedoucí Dodavatelské Kvality|Až 60 000 Kč|

Ostrava
Plný úvazek

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost Grafton Recruitment s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Zobrazit nabídky firmy
Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Zobrazit všechny nabídky

O nás

Grafton Recruitment s.r.o.

Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.

Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.

Chcete získat zajímavé finanční ohodnocení, pracovat na mezinárodních projektech a rozšířit své zkušenosti v oblasti dodavatelské kvality. Pokud ANO, tak právě pro Vás máme nyní pracovní příležitost.

Pro našeho významného klienta, výrobní společnost působící v mezinárodním měřítku, hledáme vhodné uchazeče na pozici „VEDOUCÍ DODAVATELSKÉ KVALITY|AŽ 60 000 KČ|“.

Pracovní náplň:

  • povedete skupinu techniků v oblasti dodavatelské kvality
  • budete odpovědní za vstupní kontrolu
  • budete se podílet na hodnocení dodavatelů
  • budete také sledovat stav reklamací
  • podílíte se na zákaznických a systémových auditech
  • budete ověřovat efektivitu nápravných opatření

POŽADAVKY:

  • VŠ vzdělání v technické oblasti
  • zkušenosti s vedením týmu/skupiny
  • anglický jazyk na komunikativní úrovni (min. B1)
  • znalost požadavků zákazníků na schvalování dodavatelských dílů (PPAP, APQP…)
  • organizační, vyjednávací a komunikační dovednosti
  • dobrá znalost práce s PC (Win, Office)
  • řidičský průkaz skupiny B

BENEFITY:

  • příspěvek na dopravu
  • 5 týdnů dovolené
  • variabilní systém odměn
  • možnost relokačního balíčku
  • příplatky na stravování (stravenky)
  • životní a penzijní připojištění
  • motivující finanční ohodnocení

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

Magna Automotive (CZ) s.r.o. | Magna Automotive (CZ) s.r.o. | Teplice Teplice
  • 50 000 – 70 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 3. října
Gerresheimer Horsovsky Tyn spol. s r.o. | Gerresheimer Horsovsky Tyn… | Horšovský Týn Horšovský Týn
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 10. března

Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
INDEX NOSLUŠ s.r.o.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

Praha nabízí hromadu práce. Jak ale vybrat firmu, která hraje fér?

Praha nabízí hromadu práce. Jak ale vybrat firmu, která hraje fér?

V hlavním městě narazíte na desítky lákavých pracovních inzerátů. Jenže po nástupu často přijde vystřízlivění: slibovaná flexibilita se změní ve striktní docházku, „rodinná atmosféra“ skrývá toxické vztahy a benefity zůstávají jen na papíře. Jak si tedy nenaběhnout?

audit zkušenost
Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

VYHRAJ 1 000 Kč!

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

JDU HODNOTIT