- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Wir sind ein Familienunternehmen Expedo Möbel, das seit 2009 auf dem Markt ist. Wir beschäftigen uns mit dem Online-Verkauf von Möbeln und Wohndekorationen.
Unsere größte Motivation ist ein zufriedener Kunde, der die Möbel und den mit der Lieferung verbundenen Service zu schätzen weiß. Ein solcher Kunde weiß, dass er sich auf uns verlassen kann und wieder bei uns kauft.
Wir wachsen dynamisch und suchen daher Verstärkung für die Position:
Kundenservice Mitarbeiter (Deutsch)
Jsme rodinná firma Expedo, která je na trhu již od roku 2009. Zabýváme se online prodejem nábytku a příslušenstvím.
Naší největší motivací je spokojený zákazník, který ocení dodaný nábytek a služby spojené s dodávkou. Takový zákazník ví, že se na nás může spolehnout a znovu u nás nakoupit.
Dynamicky rosteme, a proto hledáme posilu na pozici:
Specialista zákaznického servisu s NJ
Wir würden uns über jede Erfahrung freuen, die Sie für diese Stelle mitbringen
Velmi oceníme Vaše případné zkušenosti s danou pozicí
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.