INŽENÝR KVALITY | interní kvalita | Dačicko

Jihlava

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost Grafton Recruitment s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:

O nás

Grafton Recruitment s.r.o.

Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.

Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.

Výrobní společnost v oblasti vstřikování plastů hledá zkušeného specialistu INTERNÍ KVALITY. Pokud máte praxi v prostředí automotive, znáte auditování, jednotlivé procesy v rámci kvality, ISO normy a řízení kvality, tak nám o sobě dejte vědět – pošlete nám svůj životopis!

Náplň práce:

  • samostatné řízení interní kvality, QMS
  • úpravy stávajících a návrh nových procesů v oblasti kvality
  • řízení, rozvoj a dohled nad dodržováním standardů společnosti
  • dodržování norem ISO 9001, ISO/TS 16949, a právních předpisů
  • auditování interních procesů, kontrolní plánování
  • reporting, analýzy (zmetkovitost, náklady, ppm, apod.)
  • podílení se na tvorbě P-FMEA
  • tvorba balících předpisů a návrhů balení
  • spolupráce s celým týmem oddělení kvality

POŽADAVKY:
Na pozici inženýra kvality požadujeme:

  • min. SŠ technického směru podmínkou
  • znalost norem kvality
  • zkušenosti v aplikování metod a nástrojů kvality
  • praxe na kvalitě v automotive prostředí
  • samostatnost
  • MS Office
  • AJ/NJ velkou výhodou nebo ochota na tom pracovat

BENEFITY:
Co od nás dostanete navíc:

  • bonusy ke mzdě
  • příspěvek na stravování
  • plně hrazené jazykové kurzy
  • pravidelná školení, možnost profesního růstu
  • příjemné rodinné prostředí menší výrobní společnosti

Lokalita: Dačicko

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.

audit auto zkušenost
Sdílejte své pracovní zkušenosti na JenFirmy.cz

Ohodnoťte práci

Sdílejte své pracovní zkušenosti na JenFirmy.cz

DÁT RECENZI