Finanční analytik - německý jazyk

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost Grafton Recruitment s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:

O nás

Grafton Recruitment s.r.o.

Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.

Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.

Domluvíte se, jak německy, tak anglicky? V oblasti financí a analýz se cítíte jako ryba ve vodě? Nabízíte mezinárodní praxi? Tato exkluzivní nabídka je určena profíkům, kteří rádi občasně vycestují do zahraničí a chtějí své zkušenosti uplatnit na nejvyšší úrovni.

Co Vás čeká:

  • Zajištění komplexních finančních analýz na projektové bázi
  • Spolupráce s ostatními týmy napříč regiony, především s německy mluvícími zeměmi
  • Práce se systémem SAP a MS Excel na denní bázi
  • Expertní vyhodnocování zisků a ztrát
  • Rozvoj finančních procedur
  • Rozvoj finančních systémů
  • Forecasting
  • Sběr, testování a vyhodnocování dat
  • Odborná pomoc a poradenství
  • Cestování do zahraničí (okolo 25%)

POŽADAVKY:

  • Skvělá znalost německého jazyka, angličtina alespoň na komunikativní úrovni
  • Vysokoškolské vzdělání v oblasti financí/ účetnictví
  • Výborná práce s Excelem
  • Zkušenost se SAP
  • Zkušenost z mezinárodní společnosti a mezinárodního prostředí
  • Praxe v oblasti finančních analýz alespoň čtyři roky
  • Praktická znalost finančních procesů a účetnictví
  • Schopnost samostatné práce, zároveň týmovost
  • Proaktivita, drive, tah na branku
  • Prokazatelné analytické schopnosti, orientace na detail
  • Zkušenosti z oblasti IT vítány

BENEFITY:

  • Stravenky a občerstvení
  • 25 dní dovolené
  • Zdravotní, cestovní a úrazové pojištění
  • Odborné kurzy a školení
  • Referral program
  • Možnost home office

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Které firmy zaměstnanci hodnotí nejlépe? Rozhodne JenFirmy.cz-Volba zaměstnanců 2026

Které firmy zaměstnanci hodnotí nejlépe? Rozhodne JenFirmy.cz-Volba zaměstnanců 2026

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Jak přijmout pracovní nabídku a případně vyjednat lepší podmínky?

Jak přijmout pracovní nabídku a případně vyjednat lepší podmínky?

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Používáte vlastní techniku, auto nebo notebook pro pracovní účely? Tohle si nechte proplatit

Používáte vlastní techniku, auto nebo notebook pro pracovní účely? Tohle si nechte proplatit

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Personalistka Petra Nulíčková: 30 věcí, které kandidáti při hledání práce často nevidí

Personalistka Petra Nulíčková: 30 věcí, které kandidáti při hledání práce často nevidí

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

nabídka zkušenost