Koordinátor štíhlé výroby

Liberec

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost Grafton Recruitment s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Zobrazit nabídky firmy
Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Zobrazit všechny nabídky

O nás

Grafton Recruitment s.r.o.

Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.

Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.

Jste týmový hráč, asertivní, důsledný a odolný vůči stresu? Zaměřujete se na realizaci úkolů a jednotlivých procesů, rád komunikujete a školíte zaměstnance? K tomu hovoříte anglicky a máte praxi v automobilovém průmyslu?

Pak hledáme právě Vás!
Na pozici
KOORDINÁTOR ŠTÍHLÉ VÝROBY

Vaší náplní práce bude:

  • koordinace, řízení a podpora zlepšovacích projektů
  • analýza a optimalizace hodnotových toků
  • školení a koučování zaměstnanců v aplikaci metod a nástrojů štíhlé výroby
  • identifikace potřeb školení zaměstnanců a jejich zapojování do procesu zlepšování
  • zodpovědnost za audity (např. 5S, lean audit,…)
  • analýza problémů a jejich následné řešení

POŽADAVKY:

Požadujeme:

  • SŠ/VŠ technického zaměření; praxe v automobilovém průmyslu bude pro Vás výhodou
  • pokročilá znalost angličtiny, znalost němčiny výhodou
  • znalost základních metod a nástrojů štíhlé výroby (5S, TPM, SMED,…)
  • znalost logistických procesů
  • základní znalost systémů ISO/TS 16949 a ISO 9001, normování (REFA) a systému SAP výhodou
  • znalost práce na PC – MS Office (CAD a Minitab výhodou)
  • komunikační, prezentační a organizační dovednosti
  • silnou osobnost – asertivita, sebejistota, sebemotivace, důslednost, odolnost vůči stresu
  • schopnost školit a koučovat zaměstnance na všech úrovních
  • zkušenosti s implementací lean projektů pro Vás budou výhodou
  • týmovost, ochotu učit se nové věci a cestovat

BENEFITY:

  • bonusový systém (beznemocnost, plnění cílů kvartálně atd.)
  • jazykové kurzy
  • 5 týdnů dovolené
  • závodní stravování
  • možnost profesního růstu a dalšího vzdělávání

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Superdávka 2025: jak podat žádost a jaké jsou podmínky

Superdávka 2025: jak podat žádost a jaké jsou podmínky

Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.

Nemocenská bez stresu: Jak zvládnout formuláře i eNeschopenku

Nemocenská bez stresu: Jak zvládnout formuláře i eNeschopenku

Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!

Jak zaujmout na první pohled? Psychologie barev, textu v životopisech a profilech na sítích

Jak zaujmout na první pohled? Psychologie barev, textu v životopisech a profilech na sítích

První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.

Podcast: Víte, na jaké volno máte nově nárok? Změny v zákoníku práce 2025

Podcast: Víte, na jaké volno máte nově nárok? Změny v zákoníku práce 2025

Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?

analýza audit auto automobil zkušenost
Ohodnoť práci a vyhraj preumium členství  na Rohlik.cz

SKVĚLÝ TIP

Ohodnoť práci a vyhraj preumium členství na Rohlik.cz

CHCI VYHRÁT