TECHNIK ÚDRŽBY - okamžitý nástup

Plzeň
Plný úvazek

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost Grafton Recruitment s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Zobrazit nabídky firmy
Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Zobrazit všechny nabídky

O nás

Grafton Recruitment s.r.o.

Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.

Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.

Setkali jste se již někdy s technickou údržbou? Baví vás montovat se ve strojích, opravovat a přivádět opět do provozu? Máte vyhlášku 50 §6?

O nic nejde, pojďte to zkusit s námi a pobavit se o dalších možnostech.

Vaším úkolem na pozici bude:

  • Delegování údržby, pomoc technikům na dílně
  • Kontrola vedení dokumentace preventivní údržby
  • Zabezpečení provozu strojů a zařízení
  • Školení zaměstnanců v oblasti delegované údržby a techniků
  • Kontrola údržby a řešení případných nedostatků

POŽADAVKY:

  • SŠ vzdělání elektrotechnického směru
  • Vyhlášku 50, §6 (není potřeba platná, umožníme vám jí obnovit)
  • Praxi v oblasti údržby
  • Manuální zručnost a aktivní přístup
  • Ochotu pracovat ve 3směnném provozu (BEZ VÍKENDŮ!)

BENEFITY:

  • 6 týdnů dovolené
  • 1200 Kč výrobní bonus
  • Jazykové vzdělávání v rámci podniku
  • Odborné vzdělávání v tuzemsku a zahraničí
  • Příspěvek na dojíždění 3 kč/km
  • Dotované stravování
  • Příspěvek na penzijní připojištění

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

SULCO Automotive Group, s.r.o. | SULCO Automotive Group, s.r.o. | Tachov Tachov
  • 32 000 – 38 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 16. července
Vězeňská služba České republiky | Vězeňská služba České… | Karviná Karviná
  • od 23 720 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 29. listopadu
OSRAM Česká republika s.r.o. | OSRAM Česká republika s.r.o. | Bruntál Bruntál
  • 44 000 – 45 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 29. listopadu
MADFINGER Games, a.s. | MADFINGER Games, a.s. | Brno Brno
  • od 25 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 29. listopadu
Lázně Darkov, a.s. | Lázně Darkov, a.s. | Karviná Karviná
  • od 20 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 29. listopadu
LANDMARK PROFIT s.r.o. | LANDMARK PROFIT s.r.o. | Braník, Praha Braník, Praha
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 27. prosince
REGIO, projektový ateliér s.r.o. | REGIO, projektový ateliér s.r… | Hradec Králové Hradec Králové
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 29. listopadu

Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
INDEX NOSLUŠ s.r.o.

Seznam lokalit v zobrazených inzerátech:
Plzeň, Třemošná

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

VYHRAJ 1 000 Kč!

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

JDU HODNOTIT