Finančný manažér/ka, auto aj na súkromné ​​účely

Slovensko
72.000 – 86.500 Kč

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost INDEX NOSLUŠ s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Smluvní vztah
Minimální vzdělání
Bakalářské

O nás

INDEX NOSLUŠ s.r.o.

Jsme předním poskytovatelem řešení pro nábor a agenturní zaměstnávání s více než 30ti lety zkušeností. Personální služby zajišťujeme pro naše zákazníky už od roku 1991.

Jsme zakládajícím členem Asociace poskytovatelů personálních služeb ČR a Asociácie personálnych agentúr SR. Poskytujeme komplexní personální služby na 14 pobočkách v ČR a 13 pobočkách na Slovensku.

Náplň práce:
Máte aspoň päť rokov skúseností v oblasti účtovníctva a daní ? Chceli by ste uplatniť svoje znalosti vo vedení tímu, alebo sa posunúť z pozície hlavný účtovník/čka na pozíciu finančný manažér/ka? Potom sa nám neváhajte ozvať! Hľadáme novú posilu, ktorá bude zastrešovať všetky finančné záležitosti firmy. Odmenou Vám bude motivujúce mzdové ohodnotenie, v závislosti od praxe, služobný automobil a možnosť uplatniť vlastné nápady.

Čo bude Vašou úlohou?

  • vedenie menšieho účtovného tímu (4 ľudia)
  • zodpovednosť za daňovú a účtovnú agendu
  • komunikácia s audítormi a finančným úradom
  • vyhodnocovanie finančných cieľov
  • reporting vedeniu spoločnosti

Nabízíme:

  • Firemné auto aj na súkromné účely
  • Zaujímavé mzdové ohodnotenie
  • Ročné bonusy
  • Flexibilný pracovný čas
  • Občasná možnosť Home office
  • Možnosť vzdelávania a ďalšieho rozvoja
  • Firemný telefón, notebook
  • Firemné akcie
  • Osobný prístup a priateľský kolektív

Požadujeme:

  • VŠ vzdelanie ekonomického smeru
  • Aspoň 5 rokov na obdobnej pozícii
  • Dobrú znalosť AJ slovom aj písmom – denná komunikácia v AJ
  • Samostatnosť, analytické a organizačné schopnosti

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.

auto automobil
Sdílejte své pracovní zkušenosti na JenFirmy.cz

Ohodnoťte práci

Sdílejte své pracovní zkušenosti na JenFirmy.cz

DÁT RECENZI