Bezpečnostní Inženýr Rizik|Až 35 000 Kč|Ostravsko

Ostrava

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost Grafton Recruitment s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:

O nás

Grafton Recruitment s.r.o.

Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.

Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.

Máte vystudovaný obor bezpečnostního inženýrství, a zajímáte se o oblasti bezpečnosti v průmyslu? Víte jaké existují potenciální bezpečnostní rizik a jak jim předcházet? Chtěli byste školit zaměstnance v bezpečnostní oblasti a přispět tak svým dílem k bezpečnosti na pracovišti? Pokud ano, tak hledáme právě Vás!

Právě v tuto chvíli hledáme vhodné kandidáty na pozici „BEZPEČNOSTNÍ INŽENÝR RIZIK|AŽ 35 000 KČ|OSTRAVSKO“ do výrobní společnosti na Ostravsku, patřící do mezinárodního koncernu s více než 100 letou tradicí ke špičkám ve svém oboru.

Náplň práce:

  • koordinace programu pro snižování bezpečnostních rizik ve výrobních procesech
  • spolupráce s nadřízeným při zavádění opatření ke snižování bezpečnostních rizik
  • aktualizace stavu a vývoje opatření pro snižování bezpečnostních rizik
  • tvorba programů a jejich implementace pro zvýšení informovanosti o bezpečnostních rizicích na pracovišti
  • správa dokumentace
  • školení zaměstnanců

POŽADAVKY:

  • VŠ vzdělání – obor – bezpečnostní inženýrství, chemie, strojírenství
  • znalosti v oblasti bezpečnostního plánování, hodnocení průmyslových rizik, metod, postupů
  • anglický jazyk na komunikativní úrovni (min. B1)
  • práce s PC a znalost programů MS Office

Výhodou:

  • znalost programu SAP

BENEFITY:

  • flexibilní pracovní doba
  • 25 dní dovolené
  • závodní stravování
  • příspěvek na sportovní aktivity
  • příspěvek na penzijní připojištění
  • odměny při pracovních výročích
  • kafeteria systém benefitů – zvolte si benefit, který Vám nejvíce vyhovuje
  • práce v perspektivním oboru

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.

bezpečnost