Technolog výroby vstřikování plastů

Písek
Plný úvazek

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost ManpowerGroup s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Zobrazit nabídky firmy
Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Zobrazit všechny nabídky

O nás

ManpowerGroup s.r.o.

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.

V rámci nárůstu nových projektů a výstavby nové výrobní haly hledáme Technologa vstřikování plastů se znalostí německého jazyka.

Pokud hledáte menší firmu, kde dostanete prostor pro seberealizaci, určitě nám dejte o sobě vědět.

Popis pozice:

– Spolupráce při realizaci nových projektů
– Vzorkování a testování nových výrobků
– Řešení problémů ve výrobě vstřikování a svařování plastů
– Zlepšování procesů ve stávající výrobě
– Spolupráce při plánování výroby
– Komunikace s německou mateřskou společností

Profil kandidáta:

– Vzdělání technického směru
– Odborná praxe v oboru vstřikování plastů
– Znalost německého jazyka na komunikativní úrovni
– Uživatelská znalost práce s počítačem

Nabízíme:

–vzdělání technického směru
–praxe v oboru vstřikování plastů
–znalost německého jazyka na úrovni středně pokročilý
–uživatelská znalost práce s počítačem

Co za to všechno dostanete od nás?

– Atraktivní platové ohodnocení v závislosti na zkušenostech
– Perspektivu v dynamicky se rozvíjející společnosti s rodinnou kulturou
– Možnost profesního růstu
– Roční bonus v závislosti na hospodářských výsledcích
– Příspěvek na dopravu
– Jazykové kurzy - výuka německého jazyka na různých úrovních
– Příspěvek na penzijní připojištění ve výši 5 %
– 5 týdnů dovolené
– 1 den tzv. "Sick Day"
– Odměny pro zaměstnance při příležitosti pracovního a životního výročí

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

zkušenost
Ohodnoťte práci a vyhrajte 4 měsíce předplatného zdarma

NETFLIX ZDARMA

Ohodnoťte práci a vyhrajte 4 měsíce předplatného zdarma

ZJISTIT VÍC