HOSTESKA / PROMOTÉR 180 Kč - 250 Kč za hodinu

Pracovní poměr brigády
Lokalita Hradec Králové
Firma Nefrito laboratories, s.r.o.
Odměna 180 – 250 Kč / hod

Bohužel, tato nabídka již není aktuální.

Našli jsme pro vás ale jiné možnosti:

Obchod a služby
13 nabídek ZDE
 Brigáda
Hradec Králové
42 nabídek ZDE

Co od Vás očekáváme:

Jsme firma, která má na starost propagaci po Královehradeckém a Pardubickém kraji a právě hledáme nové členy, kteří by rozšířili naše řady.
Chceš brigádu, která má smysl? Baví Tě komunikace s lidmi?
Jsi flexibilní několik dní v měsíci 8 – 18 hodin ?
Pojď k nám!

Koho přijmeme:

  • Hostesku / Promotéra pro Královehradecký a Pardubický kraj

Požadujeme:

  • radost z týmové práce
  • rozdávat pozitivní energii
  • chuť komunikovat

Nabízíme:

  • 180 Kč – 250 Kč/hod
  • možnost VOLBY pracovních dní, včetně pracovních dní, či víkendů
  • bonus za odpracovaných 12 dní a více – příplatek +20 Kč/hod

Pokud máš zájem, klikni na tlačítko ODPOVĚDĚT.

Zobrazit výpis brigád
Při odesílání Vaší odpovědi jsme si všimli, že jste již na tuto pracovní nabídku v minulosti () reagoval/a.

Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

Obchodní zástupce - FVE

  • Hradec Králové
  • Česká síť s.r.o.
  • 7 000 – 21 000 Kč / úkol
  • Brigáda
  • Vhodné pro absolventy
    Benefity:
  • Práce z domova
  • Finanční bonusy / prémie
  • Pružná pracovní doba
  • Slevy na firemní zboží
Zveřejněno: 25. dubna

Hosteska/promotér

  • Liberec
  • AV Production hostesses & promoters s.r…
  • 100 Kč / hod
  • Brigáda
Zveřejněno: 3. května

Hosteska/promotér

  • Nusle, Praha
  • Christine Promo s.r.o.
  • 15 000 – 25 000 Kč / měsíc
  • Brigáda
Zveřejněno: 2. února

Hosteska/promotér

  • Praha
  • Christine Promo s.r.o.
  • 1 200 – 2 400 Kč / úkol
  • Brigáda
Zveřejněno: 21. června

Hosteska/promotér

  • Nusle, Praha
  • Ludmila Zedníčková
  • 1 200 – 2 400 Kč / úkol
  • Brigáda
Zveřejněno: 4. srpna

Hosteska/Promotér

  • Plzeň
  • Bubnovi s.r.o.
  • 220 Kč / hod
  • Brigáda
  • Vhodné pro absolventy
Zveřejněno: 19. července

Hosteska/promotér

  • České Velenice
  • Bubnovi s.r.o.
  • 220 Kč / hod
  • Brigáda
  • Vhodné pro absolventy
Zveřejněno: 23. srpna

Hosteska/promotér

  • Opava
  • Michal Tomšík
  • 150 – 170 Kč / hod
  • Brigáda
  • Vhodné pro absolventy
Zveřejněno: 6. září

Hosteska, promotér

  • Středočeský kraj
  • POS Media Czech Republic, s.r.o.
  • Brigáda
Zveřejněno: 23. dubna

Hosteska/promotér

  • Praha
  • Christine Promo s.r.o.
  • 22 000 – 28 000 Kč / měsíc
  • Brigáda
Zveřejněno: 6. října

Hosteska/Promoter

  • Praha
  • PROPRODEJ s.r.o.
  • 100 – 115 Kč / hod
  • Brigáda
Zveřejněno: 8. září

Hosteska/promotér

  • Nusle, Praha
  • Christine Promo s.r.o.
  • 18 000 – 28 000 Kč / měsíc
  • Brigáda
Zveřejněno: 13. listopadu

Hosteska/Promotér

  • Braník, Praha
  • Christine Promo s.r.o.
  • 1 300 – 2 200 Kč / úkol
  • Brigáda
Zveřejněno: 1. října

Hosteska/Promotér

  • Braník, Praha
  • Christine Promo s.r.o.
  • 1 200 – 2 500 Kč / úkol
  • Brigáda
Zveřejněno: 24. ledna

Barman

  • Brno
  • Sport Balkán s.r.o.
  • 130 – 140 Kč / hod
  • Brigáda
Zveřejněno: 10. listopadu

Montér

  • Hloubětín, Praha
  • ROCON METEO spol. s r.o.
  • 250 – 300 Kč / hod
  • Brigáda
Zveřejněno: 11. listopadu

Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
PROROZVOZ s.r.o., SelectDance z.s., Česká síť s.r.o., ARAMARK, s.r.o.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Diskriminace na pracovišti - příklady a jak se bránit

Diskriminace na pracovišti - příklady a jak se bránit

Všichni jsme o diskriminaci slyšeli. Pojďme si vysvětlit, co to diskriminace je, jaké nejčastější typy diskriminace existují. Ukážeme si konkrétní příklady. Vysvětlíme si tři kroky, kterými se můžete proti diskriminaci bránit. A na závěr si řekneme, co diskriminace není.

Osobní ohodnocení pro zaměstnance státu

Osobní ohodnocení pro zaměstnance státu

Osobní ohodnocení zaměstnance státní správy je zajímavou součástí mzdy. Zákoník práce jasně stanovuje podmínky, za kterých se osobní ohodnocení státnímu zaměstnanci uzná a v jaké výši. Může dosahovat až 100 %! Ve většině našich článků se věnujeme zaměstnancům soukromého sektoru, kteří pobírají mzdu. Často diskutovaným tématem je osobní ohodnocení zaměstnance a jeho nárok na něj. Podle zákona, respektive podle zákoníku práce, na osobní ohodnocení vzniká nárok jen určitým skupinám zaměstnanců státní správy, pobírajících plat, kteří splní zákonem stanovené podmínky.

Poznejte povinnosti vašeho zaměstnavatele

Poznejte povinnosti vašeho zaměstnavatele

Znáte základní povinnosti zaměstnavatele? Ukážeme vám, co je povinností vašeho zaměstnavatele před zahájením vašeho pracovního poměru, v průběhu a při skončení pracovního poměru.

Pracovní doba - vaše nároky a povinnosti

Pracovní doba - vaše nároky a povinnosti

Povíme si vše, co potřebujete vědět o pracovní době. Jak se rozvrhuje, kdo určuje začátek a konec vaší pracovní doby. Jaký je rozdíl mezi rovnoměrnou a nerovnoměrnou pracovní dobou? Co to je klouzavá pracovní doba a jak jí můžete dosáhnout? Chcete zkrácený úvazek, poradíme, zda máte nárok.

Top 20 ATS systémů, které hýbou HR

Top 20 ATS systémů, které hýbou HR

Systémů pro podporu náborů, takzvaných ATS (anglická zkratka “Applicant Tracking System”), či jim podobných, najdete na současném trhu nepřeberné množství. Všechny tyto softwary spojuje společný cíl - vylepšit administrativní a náborové procesy ve firmách tak, aby byly rychlé, efektivní a ušetřily personalistům čas. Jak vybrat ten, který bude nejvíce vyhovovat požadavkům vaší firmy vám v tomto článku sice neporadíme, ale najdete v něm praktický přehled nejznámějších náborových aplikací či softwarů, který aktuálně trh nabízí.

Hrubá vs. čistá mzda a výpočet čisté mzdy

Hrubá vs. čistá mzda a výpočet čisté mzdy

Hrubá vs. čistá mzda - pojďme se podívat na to, z čeho se mzda skládá, a hlavně, kolik dostanete v čistém. Povíme vám, jaká daňová zvýhodnění můžete uplatňovat, aby vaše čistá mzda byla ještě vyšší. Abyste nebyli překvapeni, vysvětlíme vám, co všechno vám zaměstnavatel může ze mzdy strhnout. Ukážeme vám, jaký je rozdíl mezi nárokovou a nenárokovou částí mzdy, a také jaké jsou nejčastější formy vyplácení mzdy.

Dohoda o pracovní činnosti a vše, co vás zajímá

Dohoda o pracovní činnosti a vše, co vás zajímá

V tomto článku se dozvíte odpovědi na všechny otázky, které můžete mít ohledně dohody o pracovní činnosti. Kdy a jak se platí daně, jak je to se zdravotním a sociálním pojištěním.

Vše o ukončení pracovního poměru ze strany zaměstnavatele

Vše o ukončení pracovního poměru ze strany zaměstnavatele

Váš zaměstnavatel má možnosti, jak s vámi rozvázat pracovní poměr. Přeložíme si právnickou mluvu, abyste všemu rozuměli. Poukážeme na to, na co si musíte dát pozor. Na závěr si povíme, kdy vám zaměstnavatel výpověď dát nesmí.

Kdy vám musí schválit neplacené volno + VZOR

Kdy vám musí schválit neplacené volno + VZOR

Pokud si potřebujete v práci vzít neplacené volno, poradíme vám, kdy máte nárok a kdy se se zaměstnavatelem musíte domluvit a požádat jej o souhlas. Ukážeme si, jak napsat žádost o neplacené volno.

Novinářské syndikáty a asociace - na koho se obrátit při sdílení pracovních témat

Novinářské syndikáty a asociace - na koho se obrátit při sdílení pracovních témat

Pokud potřebujete sdílet pracovní témata s veřejností, jako jsou zajímavá data nebo stížnosti na bezpráví, je dobré mít kontakty na přední profesní novinářské organizace. Ty vám mohou pomoci získat pozornost pro vaše záležitosti. V našem článku představujeme pět nejúčinnějších organizací, se kterými se vyplatí navázat spolupráci.

AJ Aš bonus firma flexibilní hledám hosteska HR Hradec IT komunikace kraj měsíc možnost náplň práce nové plat práce pracovní příplatek víkend člen kov náplň PR tým zájem

Pracovní portál JenPráce.cz provozuje Coweo

© 2016–2024 Coweo Technologies s.r.o., všechna práva vyhrazena