Práce na pokladně v prodejně ROSSMANN - Břeclav 81 Kč/hod,

Břeclav
81 Kč / hod
Brigáda

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost Agentura STUDENT s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Zobrazit nabídky firmy
Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Zobrazit všechny nabídky

Informace o pracovním místě

  • doplňování zboží,
  • práce na pokladně,
  • pomoc zákazníkům,
  • mytí regálů apod.

Směny:

  • nástup ihned, směny dle dohody s vedoucí prodejny

Požadujeme

  • platný ZDRAVOTNÍ PRŮKAZ PRO PRÁCI V POTRAVINÁŘSTVÍ – vystavuje obvykle na počkání váš lékař,
  • trestní bezúhonnost,
  • časová flexibilita,

Nabízíme

  • dlouhodobou spolupráci,
  • DPP přímo se společností ROSSMANN (bez odvodu zdrav. a soc. pojištění)
  • zkušenosti s prací na pokladně,
  • výplata na účet po skončení měsíce,
  • směny dle domluvy s vedoucí prodejny,

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

Hotel Galant s.r.o. | Hotel Galant s.r.o. | Lednice Lednice
  • Brigáda
  • Vhodné také pro cizince
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 26. srpna
Pavel Václavínek | Pavel Václavínek | Frýdlant nad Ostravicí Frýdlant nad Ostravicí
  • 80 Kč / hod
  • Brigáda
Zveřejněno: 18. července
FIBRO, spol. s r.o. | FIBRO, spol. s r.o. | Karlovy Vary Karlovy Vary
  • 800 – 1 000 Kč / úkol
  • Brigáda
Zveřejněno: 18. července

Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
ARAMARK, s.r.o., Tesco Stores ČR a.s., Hotel Galant s.r.o.

Seznam lokalit v zobrazených inzerátech:
Novosedly, okres Břeclav, Břeclav, Lednice

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

zkušenost