Noční brigáda na inventuře 20.06. - AŽ 180 Kč/h

Pracovní poměr brigády
Lokalita Praha
Firma RGIS C.R. s.r.o.
Odměna 160 – 180 Kč / hod

Bohužel, tato nabídka již není aktuální.

Našli jsme pro vás ale jiné možnosti:

Aktuálně nabízené pozice od stejné společnosti:

RGIS C.R. s.r.o.

O nás

Chcete si přivydělat ke studiu, rodičovské dovolené nebo stálému zaměstnání? Nevadí Vám práce v noci? Neváhejte a přidejte se do našeho pražského týmu.
 

Co Vás čeká:

  • počítání různého typu zboží (potraviny, drogerie, oblečení), práce se skenerem
  • směny jsou převážně noční, výjimečně denní
  • délka směn 6-8 hodin práce
  • inventury probíhají v Praze i po celé České Republice
  • možnost dlouhodobé spolupráce v dalších měsících

Co od Vás očekáváme:

  • minimální věk 18 let
  • potravinářský průkaz
  • účast na směně 20.06. v Praze (Zličín)
  • logické uvažování, spolehlivost
  • vše potřebné Vás rádi naučíme při školení, které je zdarma
  • termín školení: 15.06.2022 (17:00)

Co Vám můžeme nabídnout:

  • základní sazba: 160 Kč/hod
  • docházkový bonus 20 Kč/hod - pokud se zúčastníte min. 10 směn v jednom kalendářním měsíci, máte nárok na tento bonus (180 Kč/hod)
  • bude-li inventura kratší než 5 hodin, bude vždy propláceno minimálně 5 hodin práce
  • při výjezdních inventurách je proplaceno stravné dle zákoníku práce, navíc Vám proplatíme čas strávený na cestě sazbou 80 Kč/hod
  • výplata každý týden
  • typ úvazku: DPP u personální agentury

Benefity

  • Finanční bonusy / prémie Finanční bonusy / prémie
Zobrazit výpis brigád
Při odesílání Vaší odpovědi jsme si všimli, že jste již na tuto pracovní nabídku v minulosti () reagoval/a.

Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

  • Praha
  • Tom agency s.r.o.
  • Brigáda
Zveřejněno: 24. dubna
  • Praha
  • Petr Novák
  • 150 – 180 Kč / hod
  • Brigáda
  • Vhodné pro cizince
Zveřejněno: 23. dubna
  • Praha
  • Ladakuna s.r.o.
  • 140 – 300 Kč / hod
  • Brigáda
Zveřejněno: 11. června
  • Plzeň
  • RR For Clean s.r.o.
  • 100 – 120 Kč / hod
  • Brigáda
Zveřejněno: 13. června
  • Brno
  • Tomáš Buček
  • 15 000 – 25 000 Kč / měsíc
  • Brigáda
    Benefity:
  • Studijní volno
  • Finanční bonusy / prémie
  • Kariérní růst
  • Firemní akce
  • Pružná pracovní doba
  • Vzdělávací kurzy
  • Přátelské prostředí
Zveřejněno: 13. června
  • Děčín
  • Jana Medunová
  • 120 – 150 Kč / hod
  • Brigáda
Zveřejněno: 13. června
  • Nové Město, Praha
  • Linda Chára
  • 10 000 – 15 000 Kč / měsíc
  • Brigáda
    Benefity:
  • Dovolená navíc
  • Finanční bonusy / prémie
  • Kariérní růst
  • Firemní akce
  • Pružná pracovní doba
  • Vzdělávací kurzy
  • Zaměstnanecké akcie
  • Přátelské prostředí
  • Občerstvení na pracovišti
Zveřejněno: 30. května
  • Smíchov, Praha
  • Centrum sociální a ošetřovatelské…
  • 145 Kč / hod
  • Brigáda
Zveřejněno: 14. června

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Co vědět o kvalifikační dohodě než ji podepíšete?

Co vědět o kvalifikační dohodě než ji podepíšete?

Zaměstnavatel za vás zaplatí drahé školení, ale na druhou stranu po vás chce podepsat kvalifikační dohodu, kterou se zaměstnavateli upíšete na několik let. Než podepíšete, zjistěte, za jakých podmínek se kvalifikační dohoda uzavírá, co všechno musí obsahovat a jaké z ní pro vás plynou závazky a případné pokuty.

Znáte svá práva? Minimální mzda v ČR

Znáte svá práva? Minimální mzda v ČR

Minimální mzda je minimální výše odměny za odvedenou práci v pracovněprávním vztahu. Mzda nesmí být nižší než minimální mzda. Zjistěte, jaká je aktuální minimální mzda, jaká je minimální mzda hodinová a minimální mzda měsíční. Pro srovnání vám ukážeme i minimální mzdu z roku 2003.

Jak si ve společnosti najít novou pozici

Jak si ve společnosti najít novou pozici

Zajímá vás změna pozice v zaměstnání? Na stávající pozici se již nerozvíjíte a neučíte se ničemu novému, ale ze společnosti odejít nechcete. Pak je čas si najít novou pozici v rámci společnosti. Pojďte se s námi podívat na způsoby, jak si v rámci stávající společnosti můžete najít nové pracovní uplatnění, které vás bude bavit.

Agenturní zaměstnávání a dočasné přidělení

Agenturní zaměstnávání a dočasné přidělení

Ukážeme vám hlavní rozdíl mezi agenturním zaměstnáváním, které je za úplatu, a dočasným přidělením zaměstnance k jinému zaměstnavateli - zapůjčení zaměstnance. Podíváme se na to, jak zákoník práce řeší agenturní zaměstnávání i dočasné přidělení a na co si dát pozor.

Výhody a nevýhody sdíleného pracovního místa

Výhody a nevýhody sdíleného pracovního místa

Víte, že novela zákoníku práce přinesla sdílené pracovní místo? Sdílení pracovního místa znamená, že minimálně dva zaměstnanci se střídají na stejném pracovním místě a dohromady svými částečnými úvazky pokryjí pracovní úvazek celý. Představíme vám základní pravidla, výhody a nevýhody sdíleného pracovního místa.

Vše, co musíte znát o sick day

Vše, co musíte znát o sick day

Řekneme si vše o sick day, co to je, kdo určuje podmínky pro čerpání dne na zotavenou, jak je sick day proplácený.

Žádost o prodloužení rodičovské dovolené + vzor

Žádost o prodloužení rodičovské dovolené + vzor

Potřebujete změnit délku své rodičovské dovolené? Stačí zaměstnavatele informovat, použijte náš formulář prodloužení rodičovské dovolené.

Jak zajistíte prodloužení pracovní smlouvy

Jak zajistíte prodloužení pracovní smlouvy

Povíme vám vše k tématu “pracovní smlouva na dobu určitou a prodloužení”. Zjistíte, jaké máte možnosti, když se blíží konec vašeho pracovního poměru, kolikrát může zaměstnavatel využít možnost opakovaného prodloužení pracovní smlouvy na dobu určitou a kdy nastává automatické prodloužení pracovní smlouvy na dobu určitou.

Růžové prohlášení, jak správně zpracovat daně

Růžové prohlášení, jak správně zpracovat daně

Každý rok v práci vyplňujete růžové prohlášení, pojďte se na toto prohlášení podívat detailněji a zjistěte, jak správně uplatnit slevy na dani. Ukážeme vám, kde růžové prohlášení najdete. Finanční správa připravila růžové prohlášení jako formulář, který si vytisknete nebo vyplníte na počítači. Poradíme vám také, jak růžové prohlášení ukončit. K daním patří také potvrzení o zdanitelných příjmech, o kterém si řekneme více.

Zaměstnavatel nechce převzít výpověď

Zaměstnavatel nechce převzít výpověď

Ukážeme vám, kdo může ve společnosti výpověď převzít, a dva způsoby, jak si nechat přijetí výpovědi zaměstnavatelem potvrdit. Poradíme vám, jak postupovat, pokud váš zaměstnavatel odmítl převzít výpověď.

agentury AJ bonus brigáda den DPP možnost plat přivydělat směny SOU zdarma agent dar kov PR rok vydělat

Pracovní portál JenPráce.cz provozuje Coweo

© 2016–2024 Coweo Technologies s.r.o., všechna práva vyhrazena