- Brigáda
- Vhodné také pro absolventy
- Vhodné také pro studenty
Hledáš dlouhodobou brigádu s možností plánování směn a stálou finanční odměnou? Přidej se do našeho týmu! Žádné zkušenosti z oblasti gastronomie nepožadujeme, vše tě důkladně naučíme. Nastoupit můžeš ihned nebo dle dohody. V případě zájmu nám zašli e-mailem svůj životopis nebo nás jednoduše můžeš navštívit v naší restauraci KFC Dejvice. Těšíme se na tvoji reakci!
Co nabízíme:
Práci v mladém kolektivu
Flexibilitu v rámci plánování směn
Možnost plánování směn v odpoledních i nočních hodinách
Možnost kariérního růstu na manažerské pozice
Příplatky za práci v noci 10%
Příplatky za práci o víkendech 10%
Příplatky za práci ve svátek 100%
Možnost kariérního růstu na manažerské pozice
Výhody v rámci našich značek (KFC, Starbucks, Burger King) ve všech zemích
Pravidelný příjem
Spropitné
Co očekáváme:
Spolehlivost a odpovědnost
Komunikativnost a schopnost jednat se hosty
Optimismus a energickou osobnost
Týmového hráče
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.
V hlavním městě narazíte na desítky lákavých pracovních inzerátů. Jenže po nástupu často přijde vystřízlivění: slibovaná flexibilita se změní ve striktní docházku, „rodinná atmosféra“ skrývá toxické vztahy a benefity zůstávají jen na papíře. Jak si tedy nenaběhnout?