ROSSMANN Uherský Brod - 120 Kč/h - týdenní vyplácení

Uherský Brod
120 Kč / hod
Brigáda

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost Agentura STUDENT s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Zobrazit nabídky firmy
Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Zobrazit všechny nabídky

Informace o pracovním místě:

  • práce na pokladně,
  • doplňování zboží,
  • pomoc zákazníkům,
  • informování zákazníků o nových programech společnosti Rossmann.

Směny:

  • nástup 1.1.2022,
  • adresa prodejny: Bří Lužů 2251, 688 01 Uherský Brod,
  • směny: ranní, odpolední,
  • dlouhodobě,
  • školící směny proběhnou přímo na prodejně.

Požadujeme

  • praxe na pokladně velkou výhodou,
  • časová flexibilita.

Nabízíme

  • odborné placené zaškolení,
  • týdenní vyplácení na účet.

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

Kaufland Česká republika v.o.s. | Kaufland Česká republika v.o… | Uherský Brod Uherský Brod
  • 190 Kč / hod
  • Brigáda
Zveřejněno: 14. srpna
Thai Sun, s.r.o. v likvidaci | Thai Sun, s.r.o. v likvidaci | Nové Město, Praha Nové Město, Praha
  • 25 000 – 30 000 Kč / měsíc
  • Brigáda
Zveřejněno: 13. ledna
PRIMM bezpečnostní služba s.r.o. | PRIMM bezpečnostní služba s.r… | Praha Praha
  • 150 Kč / hod
  • Brigáda
Zveřejněno: 12. ledna
Enter-Prise Sorting, s.r.o. | Enter-Prise Sorting, s.r.o. | Pardubice Pardubice
  • 130 – 140 Kč / hod
  • Brigáda
Zveřejněno: 12. ledna

Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
Česká pošta, s.p., TESS promotion s.r.o., Kaufland Česká republika v.o.s.

Seznam lokalit v zobrazených inzerátech:
Uherské Hradiště, Zlín, Přerov, Uherský Brod

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.