ROSSMANN Uherský Brod 130 Kč/h - týdenní vyplácení

Uherský Brod
130 Kč / hod
Brigáda

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost Agentura STUDENT s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Zobrazit nabídky firmy
Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Obchod a služby
3 nabídky
Zobrazit
Brigáda
Uherský Brod
17 nabídek
Zobrazit
Zobrazit všechny nabídky
Firma
Agentura STUDENT s.r.o.
Lokalita
Uherský Brod Zobrazit na mapě

Informace o pracovním místě:

  • práce na pokladně,
  • doplňování zboží
  • pomoc zákazníkům,
  • informování zákazníků o nových programech společnosti Rossmann.

Směny:

  • nástup ihned,
  • směny: ranní, odpolední,
  • adresa: Bří Lužů 2251, 688 01 Uherský Brod
  • dlouhodobá spolupráce,
  • školící směny proběhnou přímo na prodejně.

Požadujeme:

  • praxe na pokladně velkou výhodou,
  • časová flexibilita.

Nabízíme:

  • odborné placené zaškolení,
  • týdenní vyplácení na účet.

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

Repair Kolín

Enter-Prise Sorting, s.r.o. | Enter-Prise Sorting, s.r.o. | Kolín Kolín
  • 230 Kč / hod
  • Brigáda
Zveřejněno: 18. prosince

Stěhovák

PROPLUSCO GROUP s.r.o. | PROPLUSCO GROUP s.r.o. | Dolní Měcholupy, Praha Dolní Měcholupy, Praha
  • 100 – 200 Kč / hod
  • Brigáda
Zveřejněno: 17. prosince

Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
TESS promotion s.r.o., Česká pošta, s.p.

Seznam lokalit v zobrazených inzerátech:
Přerov, Uherské Hradiště, Zlín

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.