- 600 – 1 000 Kč / hod
- Brigáda
- Vhodné také pro absolventy
Každý je u nás důležitým členem týmu. Proto je nezbytné, abychom sdíleli své cíle a hodnoty. Jen tak můžeme být společně moderní firmou, kde se zaměstnancům dobře pracuje a kam se zákazníci rádi vracejí.
Jak bude vypadat váš pracovní den:
ráno si v týmu řekneme tipy pro dnešní den
naladíte se do dobré nálady a s úsměvem otevřete přepážku
budete pomáhat lidem odeslat poštu, vyplácet poukázky a důchody, vydávat balíčky
během dne zároveň prodáváte poštovní ceniny a další služby, můžete potěšit i doplňkovým zbožím
nabízíte zákazníkům služby našich partnerů, které jim mohou usnadnit život (pojištění, spoření, aj.)
jste k dispozici pro radu či informaci
Hodíte se k nám, protože:
Vás baví kontakt s lidmi
Vás nabíjí, když se zákazníci usmívají
jste v pohodě, i když klient vstane levou nohou
v práci máte rád/a pořádek
jste týmový hráč
se rád/a učíte
jste s počítačem kamarád/ka
ve skříni máte založené minimálně maturitní vysvědčení
Proč pracovat právě u nás?
Naučíme Vás vše, co budete k práci u nás potřebovat.
Díky 18hodinové pracovní době vám zbyde čas i pro Vás nebo pro rodinu.
Kdy můžete nastoupit?
Ihned nebo po dohodě
Kontakt
Česká pošta, s.p.
Simona Strakošová
Solní 20
301 00 Plzeň
Česká republika
Telefon: zobrazit tel. číslo
Ukážeme vám, na co je důležitý a jak se počítá průměrný výdělek. Správně vypočítaný průměrný měsíční výdělek slouží pro odstupné a další náhrady. Nezbytný je průměrný čistý měsíční výdělek pro podporu v nezaměstnanosti.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!