- 250 – 500 Kč / hod
- Brigáda
- Vhodné také pro absolventy
Jsme předním poskytovatelem řešení pro nábor a agenturní zaměstnávání s více než 30ti lety zkušeností. Personální služby zajišťujeme pro naše zákazníky už od roku 1991.
Jsme zakládajícím členem Asociace poskytovatelů personálních služeb ČR a Asociácie personálnych agentúr SR. Poskytujeme komplexní personální služby na 14 pobočkách v ČR a 13 pobočkách na Slovensku.
Do spedičního centra hledáme šikovné pracovníky, kteří se při své práci budou podílet především na činnostech spojených se spedicí textilu (především se jedná o oblečení). Práce bude probíhat v CT Slatině, místo je tedy dobře dostupné jak autem (možnost i parkování) tak i MHD.
Brigádníci si mohou každý týden zvolit ve který dny (v týdnu následujícím) na směny půjdou. Brigáda je tedy velmi flexibilní a dá se kombinovat jak se studiem, tak i se zaměstnáním. Směny jsou každý všední den, vždy od 8:00 do 16:30. Během směny je půlhodinová pauza na oběd.
Hlavní náplní práce je controlling nově přijatého zboží, třídění, etiketování, štítkování aj. Muži se mohou setkat i s vykládáním zboží (především krabic s oblečením) z dodávek.
Mzdové ohodnocení je 65 Kč/hod, pro pracovité brigádníky je zde i motivační příplatek 5 Kč/hod. Pokud Vás nabídka zaujala, neváhejte nás kontaktovat skrz odpovědní formulář, či telefonicky.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.