- 1 500 – 3 000 Kč / měsíc
- Brigáda
- Vhodné také pro seniory
Působíme ve 14 evropských zemích a nabízíme široké spektrum služeb. Mezi naše činnosti patří 3PL a 4PL logistické služby, fulfillment, e-commerce logistiku, logistické audity a skladování v našich multi-klientských skladech.
Do logistického skladu v Chebu-Dolní Dvory hledáme nové kolegy na dlouhodobou spolupráci.
Náplní práce je balení eshop objednávek (drobný textil, bižuterie, pomůcky do domácnosti)a jeho příprava k expedici.
Práce je vhodná především pro ženy.
Práci poskytneme i lidem, kteří jsou v tuto chvíli s ohledem na aktuální situaci bez práce, ovšem s tím, že práci nabídneme min. na 3 měsíce spolupráce.
Smlouva pouze na DPP!
Pečlivost a spolehlivost
VÝPLATA MZDY PO TÝDNU
Pravidelné směny po-pá 06–14/14–22. Směny se musí střídat po týdnu a vyžadujeme pravidelnou docházku.
Dobrá dostupnost v rámci města Cheb
Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?