- 185 – 215 Kč / hod
- Brigáda
- Vhodné také pro cizince

Na trhu telemarketingu působíme již od roku 2006. Díky svým zkušenostem jsme se stali odborníky na služby v oblasti péče o zákazníky, zákaznického servisu a telemarketingu především v odvětví financí, pojišťovnictví, energetiky a mobilních operátorů. Velký důraz klademe na dlouhodobé partnerské vztahy s našimi klienty, kterým přinášíme individuální a efektivní řešení zákaznických služeb.
Vodafone je druhý největší mobilní operátor na světě, který se díky svým možnostem a přístupu k zákazníkům stal jednou nejvýznamnějších a nejoblíbenějších firem v oboru také v České republice. Ve spolupráci se zákaznickým centrem Proveon zajišťuje spokojenost zákazníků a plnohodnotné využívání jejich služeb podle posledních trendů.
. Naučíš se co a jak (3 až 4 dny).
. Začneš vydělávat.
. Zažiješ kouzlo a tajemství úspěšné komunikace.
. Na hovor s tebou bude klient s úsměvem vzpomínat.
. Budeš poskytovat servis a péči našim klientům a umožníš jim získat nové varianty jejich stávajících služeb.
. Flexibilní pracovní doba(směny si můžete naplánovat od 8:00 –20:00 hod.)
. Kariérní i finanční růst.
. Možnost HPP na 6/8 hodin.
. Zaškolení zdarma.
. Dlouhodobou spolupráci.
. Přived´ kolegu a získáš 1.500,– Kč.
. Moderní pracovní prostředí, přátelský kolektiv.
. Soutěže o hodnotné ceny.
. Občerstvení na pracovišti.
. Pravidelné firemní společenské a sportovní akce.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.