PRACOVNÍK(CE) ÚKLIDU – OD CENTRO ZLÍN (vhodné pro OZP, OZZ)

Zlín
87 – 90 Kč / hod
Brigáda

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost OLMAN SERVICE s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:

O nás

OLMAN SERVICE s.r.o.

Naše firma zajišťuje kompletní servis a služby v oblasti správy objektů a ostrahy. Nabízíme našim klientům úklid, péči o zeleň nebo zimní údržbu a zároveň ostrahu osob a majetku. Do našich týmů hledáme kvalitní posily.

Firma OLMAN SERVICE s.r.o. přijme šikovné a spolehlivé pracovníky(ce) na úklidové práce v OD CENTRO ve Zlíně.

Pracovní místa vhodná pro osoby se zdravotním omezením na HPP nebo zájemce na DPP formou dlouhodobé brigády.

Pracovní doba:
Jednosměnný nebo dvousměnný provoz (půlené směny)

  • 1 pracovník – 5:00 – 17:00 h.
  • 1 pracovník – 5:00 – 18:00 h.

Požadujeme:

  • Osoby OZP, OZZ vítány
  • Samostatnost
  • Spolehlivost
  • Smysl pro pořádek

Nabízíme:

  • Práci na HPP – zkrácený úvazek
  • Práci na DPP (6 nebo 12 hodinové směny)
  • Pravidelný měsíční příjem
  • Motivační ohodnocení

Pro osoby se zdravotním omezením na HPP nabízíme benefity: náborový příspěvek, stravenky, možnost finanční zápůjčky aj.

Bližší informace na telefonu: Zobrazit tel. číslo nebo zasílejte životopisy na email: e-mail přes odpovědní formulář.

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

Andulka services s.r.o. | Andulka services s.r.o. | Zlín Zlín
  • 25 000 – 28 000 Kč / měsíc
  • Brigáda
Zveřejněno: 29. května
Albert Česká republika, s.r.o. | Albert Česká republika, s.r.o. | Blansko Blansko
  • 110 Kč / hod
  • Brigáda
Zveřejněno: 19. března
Ľubomír Slanina | Ľubomír Slanina | Brno Brno
  • 21 000 – 26 000 Kč / měsíc
  • Brigáda
Zveřejněno: 2. dubna
Ľubomír Slanina | Ľubomír Slanina | Vyškov Vyškov
  • 21 000 – 26 000 Kč / měsíc
  • Brigáda
Zveřejněno: 2. dubna
Ľubomír Slanina | Ľubomír Slanina | Svitavy Svitavy
  • 21 000 – 26 000 Kč / měsíc
  • Brigáda
Zveřejněno: 2. dubna
MOBA Security s.r.o. | MOBA Security s.r.o. | Břeclav Břeclav
  • 88 – 95 Kč / hod
  • Brigáda
Zveřejněno: 3. dubna

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Hledáte práci? Tohle vám pomůže získat nové místo rychleji

Hledáte práci? Tohle vám pomůže získat nové místo rychleji

Posíláte životopisy, ale firmy se neozývají? Nebo dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Neznamená to hned, že nemáte šanci. Někdy stačí změnit způsob, jakým na nabídky reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk odpoví na několik inzerátů, čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase je snadné získat pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být mnohem jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejný životopis na různé pozice nebo zaměstnavatel v prvních vteřinách nevidí, proč by měl pozvat právě vás.

Životopis pro AI nábor: 7 chyb, kvůli kterým vás systém nemusí správně vyhodnotit

Životopis pro AI nábor: 7 chyb, kvůli kterým vás systém nemusí správně vyhodnotit

Životopis je pro většinu kandidátů první (a často i jediný) kontakt se zaměstnavatelem. Je to dokument, který má během několika desítek sekund rozhodnout o tom, jestli vás personalista nebo náborový systém posunou ve výběrovém řízení dál, nebo se vaše reakce zařadí mezi desítky dalších.

Nejčastější chyby při hledání práce a jak se jim vyhnout

Nejčastější chyby při hledání práce a jak se jim vyhnout

Hledání práce je proces, který většina lidí zažije mnohokrát za život. Zatímco kdysi lidé práci tak často neměnili, dnes není ojedinělé střídat ji po dvou až třech Přesto mnoho kandidátů zjišťuje, že realita trhu práce je často jiná, než očekávali..

7 věcí, které musí kandidát v roce 2026 dělat jinak než před pár lety

7 věcí, které musí kandidát v roce 2026 dělat jinak než před pár lety

Trh práce se s nástupem umělé inteligence nezměnil jen technicky, ale i v tom, jak se kandidáti prezentují, jak firmy vybírají a co dnes rozhoduje o pozvání na pohovor. Mnoho postupů, které ještě před několika lety fungovaly, dnes přestává být efektivních. Pokud tedy člověk hledá nebo mění práci v roce 2026, musí některé věci dělat jinak než dřív.

měsíční zájem