- 150 Kč / hod
- Brigáda
- Vhodné také pro studenty
Telefonní operátor 100/hodinu (dotazování) – STEM/MARK, a.s.
Popis:
Hledáš brigádu a chceš si vydělat pár kaček ke kapesnému? Přemýšlíš, co zkusit, ale napadá Tě jenom fast food? Zkus pracovat pro nás! Jsme renomovaná agentura, která se zabývá výzkumem trhu a veřejného mínění, a právě hledáme nové kolegy do našeho pražského CATI STUDIA. Náplní práce je dotazování a zjišťování názorů po telefonu, nic neprodáváme ani nenabízíme. Směny si volíš sám (pracujeme i o víkendu, pokud máš zájem).
Provádíme nebo se podílíme na realizaci široké škály výzkumných projektů realizovaných prostřednictvím telefonního dotazování.
Náplní Tvé práce tedy bude dotazování respondentů na jejich názory ohledně aktuálních témat, kdy se i sám dozvíš mnoho užitečných informací.
Pokud Tě naše nabídka zaujala, neváhej se ozvat. Rádi Tě uvidíme!
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.