- Plný úvazek
Nebaví vás pokaždé vyplňovat políčka?
Přihlaste se nebo registrujte k účtu JenPráce.cz a mějte veškeré formuláře předvyplněny.
Nejprve se registrujte nebo se přihlašte
Vytvořte si životopis a vyplňte pracovní preference
Začněte vyhledávat nabídky pomocí umělé inteligence
Přihlaste se nebo registrujte k účtu JenPráce.cz a mějte veškeré formuláře předvyplněny.
Na JenPráce.cz naleznete širokou nabídku pravidelně aktualizovaných a doplňovaných inzerátů práce i brigády. Najdete zde široké množství různých oborů a profesí, o které mají firmy aktuálně největší zájem a je pro ně velmi podstatné obsadit pracovní pozici v co nejkratším možném termínu. Mezi takové profese patří nyní nejvíce kuchař / kuchařka, řidič / řidička, dělník / dělnice, dělník / dělnice nebo máte zájem o profesi prodavač / prodavačka? Mezi nejvíce požadované obory patří Průmyslová a chemická výroba, Ubytování a cestovní ruch, Doprava, logistika a zásobování, Stavebnictví a realitní služby a nebo také práce v oboru Služby, umění a kultura. Právě proto Vám doporučujeme porozhlédnout se po nové práci i ve výše uvedených profesích či oborech, protože je velká pravděpodobnost, že si tím zvýšíte svou šanci na nalezení požadovaného zaměstnání. Držíme Vám palce!
Mezi nejoblíbenější lokality pro hledání nového zaměstnání aktuálně patří Brno, Nové Město, Praha, Ostrava, Praha, Plzeň, České Budějovice, Žižkov, Praha, Vršovice, Praha, Olomouc, Liberec, ale i mnoho dalších. Prohlédněte preferované lokality, je velká šance, že najdete nabídky práce blíže Vašeho bydliště, než jste čekali.
Dispečer je odborník, který zajišťuje koordinaci a řízení provozu v různých odvětvích jako jsou doprava, logistika, energetika nebo záchranné služby. Jeho úlohou je sledovat a plánovat pohyb a rozložení zdrojů, například vozidel, pracovníků nebo materiálu aby byl zajištěn co nejefektivnější provoz. Dispečer zajišťuje komunikaci mezi různými stranami, jako jsou řidiči, zaměstnanci, zákazníci a dalšími členy týmu a koordinuje jejich činnosti.
Dispečer musí mít dobré organizační a komunikační schopnosti. Musí být schopen efektivně plánovat, přiřazovat a koordinovat zdroje v reálném čase. Důležitá je také schopnost rychle reagovat na neočekávané situace, například změny v trasách, poruchy vozidel nebo zpoždění. Dispečer musí mít technické dovednosti v práci s informačními systémy a komunikačními technologiemi, které mu umožňují sledovat a řídit provoz. Rovněž je důležité být schopen pracovat pod tlakem a zachovat klid a profesionalitu v stresových situacích.
Pro práci dispečera je potřeba specifického vybavení a technologií, které mu umožňují monitorovat a řídit provoz. Patří sem informační systémy a software pro sledování a plánování, rádiové a mobilní komunikační zařízení, navigační systémy a další technologie spojené s daným odvětvím. Dispečer také využívá různé typy dokumentace a záznamů pro správu a vyhodnocování provozních dat.
Profese dispečera oslovuje lidi, kteří mají zájem o řízení a koordinaci provozu. Baví je pracovat s různými informacemi a řešit logistické výzvy. Dispečer je motivován tím, že může přispět k efektivnímu provozu a optimalizaci zdrojů, což přináší přínos pro zákazníky a společnost jako celek. Rovněž je uspokojen, když dokáže úspěšně zvládnout neočekávané situace a zajistit plynulý a bezpečný provoz.
Dispečer může pracovat v různých odvětvích, jako jsou dopravní společnosti, logistické firmy, energetické společnosti nebo záchranné služby. Jeho pracoviště se liší podle konkrétního odvětví a zaměření společnosti. Dispečer obvykle pracuje v dispečinku, který slouží jako centrální místo pro sledování a řízení provozu. Může pracovat ve směnném režimu, protože dispečink může být v provozu nonstop, 24 hodin denně, 7 dní v týdnu.
Pro práci dispečera obvykle nejsou vyžadovány specifické formální vzdělávací kvalifikace, ale znalosti a dovednosti v oblasti logistiky, dopravy, komunikace a řízení provozu jsou výhodou. Může být požadována praxe v oboru nebo školení v systémech sledování a řízení provozu specifických pro dané odvětví. Důraz se klade na schopnost efektivní komunikace, dobré organizační schopnosti a schopnost pracovat s informačními systémy.
Zvyšte si šanci v nalezení nového uplatnění! Vytvořte si účet na JenPráce.cz a pravidelně na Váš email dostávejte aktuální seznam pracovních nabídek, včetně námi doporučovaných.
Charakteristika města a jeho instituce: Šestajovice jsou obcí nacházející se v okrese Praha-východ, v blízkosti hlavního města České republiky. Tato obec má svůj unikátní venkovský charakter a klidnou atmosféru. Nachází se v krásném okolí, což ji činí atraktivní pro ty, kteří hledají spojení venkovského života s blízkostí velkoměsta.
Politická a správní struktura: Šestajovice jsou samosprávnou obcí s vlastním obecním úřadem a zastupitelstvem. Tato obec spadá pod okres Praha-východ, což je součástí Středočeského kraje. Místní samospráva zajišťuje správu a řízení obecních záležitostí.
Ekonomika a průmysl: Ekonomika Šestajovic je především založena na zemědělství a malých podnicích. Místní podnikatelé a farmáři přispívají k hospodářskému rozvoji obce. Mnozí obyvatelé pracují v okolních městech, včetně Prahy, což umožňuje obci prosperovat.
Doprava a dostupnost: Šestajovice jsou dobře spojeny s Prahou a okolními městy díky silniční síti. Obec má také přístup k veřejné dopravě, včetně autobusových spojů a vlakové stanice. Toto spojení usnadňuje pohyb obyvatel a cestování do okolí.
Bydlení a rodinný život: Šestajovice nabízejí různé možnosti bydlení, včetně tradičních venkovských domů a moderních rezidenčních oblastí. Město je ideální pro rodiny, kteří hledají klidnou lokalitu s bezpečným prostředím pro děti. Školství a další služby jsou k dispozici v okolí.
Geografie a poloha: Šestajovice se nacházejí v malebném krajině ve středních Čechách. Obec je obklopena přírodou a otevírá možnosti pro pěší turistiku, cyklistiku a další venkovské aktivity. Zároveň je vzdálena jen krátkou jízdou autem od Prahy, což umožňuje snadný přístup do hlavního města a jeho přilehlých oblastí.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.